Print Friendly, PDF і электронная пошта

Як правіла, сума, змешчаная ў вашым ашчадным плане работнікаў, можа быць вызвалена толькі праз 5 гадоў. Аднак пэўныя сітуацыі дазваляюць зняць усе або частку вашых актываў датэрмінова. Шлюб, нараджэнне, развод, хатні гвалт, выхад на пенсію, інваліднасць, набыццё маёмасці, абнаўленне галоўнага месца жыхарства, залішняя запазычанасць і г.д. Незалежна ад вашай прычыны, вам давядзецца зрабіць запыт на вызваленне. Адкрыйце для сябе ў гэтым артыкуле ўсе моманты, якія трэба памятаць падчас гэтага працэсу.

Калі вы можаце разблакаваць план эканоміі супрацоўнікаў?

У адпаведнасці з дзеючымі правіламі, вы павінны пачакаць законны перыяд 5 гадоў, каб атрымаць магчымасць забраць свае актывы. Гэта датычыцца PEE і ўдзелу ў заробках. Таксама можна неадкладна зняць свае зберажэнні, калі гэта PER альбо PERCO.

Такім чынам, калі тэрміновая сітуацыя патрабуе ад вас. Вы можаце пачаць працэс вызвалення зберажэнняў супрацоўнікаў нават да ўзгодненага тэрміну. У гэтым выпадку гэта датэрміновае вызваленне альбо датэрміновае пагашэнне. Для гэтага ў вас павінна быць важкая прычына. Не саромейцеся правесці некаторыя даследаванні, каб праверыць, якія прычыны лічацца законнымі для такога тыпу запытаў.

Некалькі практычных парад

Перш за ўсё, важна дакладна вызначыць выпадак датэрміновага вызвалення, які вас датычыць. А таксама канверт, да якога ён адносіцца: PEE, Perco або калектыўны PER. Тады вам давядзецца накіраваць свой запыт на датэрміновае вызваленне ў адпаведнасці з устаноўленымі тэрмінамі.

Ведайце, што кожны файл канкрэтны. Таму вельмі важна загадзя праінфармаваць сябе пра розныя ўмовы, якія прад'яўляюцца ў вашай дамове. Не забудзьцеся ўзяць з сабой любы элемент, які даказвае законнасць вашага запыту. Далучайцеся да аднаго або некалькіх дакументацыя юрыдычная ў вашай пошце. Дазволіць вам паставіць усе шанцы на сваім баку, каб атрымаць дамову аб датэрміновым вызваленні. Кожная сітуацыя патрабуе канкрэтных доказаў: пасведчанне аб шлюбе, сямейная кніжка, пасведчанне аб несапраўднасці, пасведчанне аб смерці, пасведчанне аб скасаванні кантракту і г.д.

ЧЫТАННЕ  Добра пісаць, неабходны навык!

Перад адпраўкай запыту абавязкова праверце суму, якую хочаце вызваліць. Фактычна, вы не маеце права патрабаваць паўторнага плацяжу па той жа прычыне. У гэтым выпадку вам давядзецца пачакаць, пакуль ваш фонд будзе адноўлены.

Лісты-запыты на выданне планаў зберажэнняў работнікаў

Вось два ўзоры лістоў, з дапамогай якіх можна разблакаваць зберажэнні на заробках.

Прыклад 1 для запыту на датэрміновае вызваленне планаў зберажэнняў работнікаў

Жульен Дзюпон
Нумар файла :
75 bis rue de la grande porte
75020 Парыж
Tél. : 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Назва аб'екта
Юрыдычны адрас
Паштовы індэкс і горад

[Месца], [Дата]

Рэкамендаваным лістом з паведамленнем аб паступленні

Тэма: Запыт на датэрміновае вызваленне зберажэнняў работнікаў

мадам,

Я перадаю свае навыкі на службе нашай кампаніі з (дата прыёму на працу) як (характар ​​вашай пасады).

Я падаю заяўку на датэрміновае вызваленне майго плана зберажэнняў работнікаў. Мой кантракт зарэгістраваны па наступных спасылках: назва, нумар і характар ​​кантракта (PEE, PERCO…). Я хацеў бы зняць (часткова або цалкам) свае актывы, гэта значыць (суму).

На самай справе (коратка растлумачце прычыну вашага запыту). Я накіроўваю вас у дадатку (загаловак вашага доказу), каб падтрымаць маю просьбу.

У чаканні адказу, які, спадзяюся, будзе ад вас спрыяльным, прыміце, спадарыня, выразы майго паважнага прывітання.

 

                                                                                                        Подпіс

Прыклад 2 для запыту на датэрміновае вызваленне планаў зберажэнняў работнікаў

Жульен Дзюпон
Нумар файла :
Рэгістрацыйны нумар :
75 bis rue de la grande porte
75020 Парыж
Tél. : 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

 

Назва аб'екта
Юрыдычны адрас
Паштовы індэкс і горад

[Месца], [Дата]


Рэкамендаваным лістом з паведамленнем аб паступленні

Тэма: Ліст аб датэрміновым вызваленні ад удзелу супрацоўнікаў

Сэр,

Супрацоўнік (з даты прыёму на працу) у вашай кампаніі ў якасці (займаемай пасады), я атрымліваю выгаду ад ашчаднага плана работнікаў, які я хацеў бы выпусціць (цалкам або часткова).

Сапраўды (растлумачце прычыны, якія прымушаюць вас падаць запыт на разблакіроўку: шлюб, стварэнне бізнесу, праблемы са здароўем і г.д.). Каб абгрунтаваць свой запыт, я дасылаю вам укладанне (загаловак дапаможнага дакумента).

Гэтым я прашу вызваліць (суму) са сваіх актываў (не забудзьцеся пазначыць характар ​​вашага плана зберажэнняў).

У надзеі на хуткае ўзгадненне з вашага боку, прыміце, сэр, найлепшыя словы прывітання.

 

                                                                                                                           Подпіс

Некалькі парад па напісанні запыту

Гэта афіцыйны ліст, прызначаны вызваліць частку або ўвесь удзел вашага супрацоўніка на вашым ашчадным рахунку. Змест ліста павінен быць дакладным і прамым.

ЧЫТАННЕ  Ветлівыя формулы ў канцы ліста ў пэўным кантэксце

Перш за ўсё, пераканайцеся, што ваша дапаможная дакументацыя актуальная, каб спадзявацца на станоўчы адказ. Таксама пакажыце пасаду, якую вы займаеце ў кампаніі, і пакажыце спасылку на супрацоўнікаў, калі яна ёсць.

Пасля таго, як ваш ліст будзе гатовы. Вы можаце адправіць яго заказным лістом з паведамленнем аб паступленні непасрэдна ва ўстанову, якая кіруе вашымі зберажэннямі. У некаторых установах існуюць блакіроўкі анкетаў, якія можна загрузіць з інтэрнэт-платформы ў фармаце PDF.

Звярніце ўвагу таксама, што ваш запыт павінен быць пададзены на працягу 6 месяцаў з даты падзеі, якая дазваляе вызваленне.

Абмежаванне часу для разблакоўкі сумы

Вы павінны ведаць, што перавод запытанай сумы будзе зроблены не адразу. Гэта залежыць ад некалькіх параметраў, такіх як фармулёўка запыту, час дастаўкі ліста і г.д.

Перыяд выпуску таксама залежыць ад частаты ацэнкі сродкаў, у якія ўкладзены ваш ашчадны план. Вылічэнне кошту чыстых актываў узаемнага фонду кампаніі можа ажыццяўляцца па днях, па тыднях, па месяцах, па кварталах ці па семестрах. У большасці выпадкаў гэтая перыядычнасць з'яўляецца штодзённай, што дазваляе вызваліць суму на працягу кароткага часу.

Пасля таго, як ваш запыт на разблакіроўку будзе прыняты, ваш банкаўскі рахунак павінен быць залічаны на працягу 5 рабочых дзён.

 

Спампаваць "Прыклад-1-для-датэрміновага выпуску-запыту-для-супрацоўніка-зберажэнняў.docx" Прыклад-1-для-запыту-для-датэрміновага вызвалення-супрацоўніка-зберажэнняў.docx - Загружана 2312 разы - 15 Кб

 

Спампаваць "Прыклад-2-для-датэрміновага выпуску-запыту-для-супрацоўніка-зберажэнняў.docx" Прыклад-2-для-запыту-для-датэрміновага вызвалення-супрацоўніка-зберажэнняў.docx - Загружана 2228 разы - 15 Кб

ЧЫТАННЕ  Усё, што трэба ведаць пра напісанне стратэгіі на працы