Заробак на заробкі, таксама вядомы як заробак. З'яўляецца працэсам, які дазваляе крэдытору атрымаць выплату запазычанасці за кошт непасрэднага выліку з заробку даўжніка. Гэтыя аперацыі праводзяцца з умяшаннем супрацоўніка судовай сістэмы. У яго распараджэнні будуць усе неабходныя дакументы для працы. Павышэнне заработнай платы лічыцца адным з лепшых спосабаў спагнання запазычанасці крэдыторам, прадпрыемствам ці нават прыватнай асобай. У гэтым артыкуле высветліце ўсё, што вам трэба зрабіць, каб аспрэчыць узмацненне заработнай платы.

працэдура

Нагадваем, што спрэчку можна ўзнікнуць перад тым, як праходзіць забарону на заработную плату. Сапраўды, працэдуры, накладзеныя заканадаўствам, могуць не выконвацца. Напрыклад, мы можам паспрабаваць спагнаць з вас суму, якая значна перавышае юрыдычны маштаб пры адсутнасці любога права, якое мае законную сілу.

Праверка наяўнасці выканаўчага права

Атрымліваць заработную плату можа толькі судовы выканаўца з правам выканання. Гэта забяспечвае суддзя-выканаўца судовага суда альбо натарыус, які адказвае за запазычанасць. Затым вы маеце права запытаць копію выканаўчага ліста ў судовага выканаўцы, які адказвае па гэтай справе.

Праверка законных тэрмінаў

З таго моманту, як крэдытор звяртаецца да суддзі, той павінен адправіць вам позву як мінімум за 15 дзён да пагаджальнага пасяджэння.

Ведайце, што перад любой працэдурай канфіскацыі ўзнагароджання абавязкова павінна адбыцца пагадненне. Пасля таго, як гэта адбылося, клерк павінен скласці пратакол. Гэта абавязкова павінна ўключаць розныя абавязацельствы і абавязацельствы, якія вы маеце ў адносінах да крэдытора. У канцы слухання суддзя можа вынесці вердыкт, які дазваляе наўпрост канфіскаваць ваш даход.

Калі забор вашай заработнай платы прадастаўляе суддзя, сакратар суда павінен будзе паведаміць вашаму працадаўцу пра наступны забор. Звычайна пракол адбываецца на працягу васьмі дзён пасля заканчэння перыяду апеляцыі.

Праверка адпаведнасці заканадаўчай шкале

Вам трэба будзе кантраляваць памер заробку, які можна прыбраць. Гэта будзе разлічвацца на аснове вашага чыстага прыбытку за апошнія 12 месяцаў. Для праверкі важна згрупаваць апошнія 12 разліковых лістоў і скласці чысты заробак. Застаецца толькі правесці параўнанне з асновай разліку, звязанай з налічэннем заработнай платы.

Вельмі важна пераканацца, што маштаб выконваецца. Сапраўды, налічэнне заробкаў ні ў якім разе не павінна перавышаць максімальную і штомесячную выплату.

Аспрэчванне заробку

Пасля праверкі папярэдніх пунктаў, калі вам пашанцуе, вы можаце сутыкнуцца з парушэннем. У гэтым выпадку вы можаце неадкладна аспрэчыць суму ўзбраення заробку з суддзёй судовага суда.

У вас ёсць магчымасць непасрэдна аспрэчыць прамы дэбет. Для гэтага неабходна сабраць усе доказы, якія ёсць у вас: копія адказу судовага выканаўцы, які прадугледжвае адсутнасць выканаўчага права, копія датаваных лістоў, якія дэманструюць невыкананне працэдур, дакументы, якія абгрунтоўваюць невыкананне шкал прымяняецца і г.д. Вам застаецца толькі запісацца на прыём да сакратара суда.

Акрамя таго, у вас таксама ёсць магчымасць даручыць трэцюю асобу, якая будзе кіраваць спрэчкай наконт вашага заробку. Гэты прадстаўнік можа быць судовым выканаўцам або адвакатам. Вам проста трэба даслаць яму ўсе доказы.

Як зрабіць ?

Звярніце ўвагу, што спрэчка аб арышце заробку павінна быць накіравана заказным лістом з паведамленнем аб паступленні.

Вось 2 прыклады лістоў, якія аспрэчваюць узмацненне заработнай платы.

Прыклад 1: спрэчка пра пазбаўленне заробку

 

Жульен Дзюпон
75 біс Рю дэ ля Грандэ Порт
75020 Парыж
Тэлефон: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Sir / Madam,
функцыя
адрас
паштовы індэкс

У [Горад], [Дата

 

Тэма: Спрэчка наконт заробкаў, зафіксаваная ў LRAR

Мадам, пан

Пасля першага захопу маёй зарплаты ў (дата захопу) я хацеў бы паведаміць вам гэтым. Што я распачаў юрыдычныя дзеянні, каб аспрэчыць гэтае незаконнае рашэнне.

Сапраўды (растлумачце прычыны, якія падштурхоўваюць вас да спаборніцтва). Я раблю вам даступныя ўсе афіцыйныя пацвярджаючыя дакументы.

Сутыкнуўшыся з гэтым (заўважана парушэнне працэдуры альбо памылка), я прасіў бы вас спыніць яго зняцце.

Загадзя дзякуючы вам за стараннасць, прыміце, спадарыня, сэр, самыя шчырыя віншаванні.

 

                                                                                                         Подпіс

 

Прыклад 2: спрэчка пра пазбаўленне заробку

 

Жульен Дзюпон
75 біс Рю дэ ля Грандэ Порт
75020 Парыж
Тэлефон: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Sir / Madam,
функцыя
адрас
паштовы індэкс

У [Горад], [Дата

 

Тэма: Аспрэчванне выбару заробкаў-LRAR

Мадам, пан

З (даты пачатку захопу) і ў адпаведнасці з дамоўленасцямі, прынятымі судом, мой працадаўца ўтрымліваў суму (суму) з майго заробку кожны месяц. Гэтыя штомесячныя зняцці ажыццяўляюцца для пагашэння запазычанасці з улікам (Імя і імя даўжніка).

Аднак я толькі што знайшоў (растлумачце прычыны, якія выклікаюць аспрэчванне ўздзеяння на заробкі).

Я дасылаю вам дапаможныя дакументы, якія пацвярджаюць законнасць маёй апеляцыі. Я чакаю, што яны вас пераканаюць, і вы пагодзіцеся прыняць іх да ўвагі.

Вось чаму я маю гонар папрасіць вас зрабіць усё неабходнае, каб як мага хутчэй урэгуляваць сітуацыю. У чаканні адказу, які, я спадзяюся, будзе ад вас спрыяльным, атрымаеце, спадарыня, сэр, найлепшыя словы прывітання.

 

                                                                                                                     Подпіс

 

Калі ў вас ёсць сумневы наконт вашых правоў, вы заўсёды можаце звярнуцца па кансультацыю эксперт. Ён прадаставіць вам дадатковыя тлумачэнні ў залежнасці ад вашага выпадку. Гэта зробіць працэдуры для вас значна больш зразумелымі. Да таго ж, ваша справа можа быць дастаткова канкрэтнай. Зварот да кваліфікаванага спецыяліста можа дапамагчы вам павялічыць шанцы на вашу карысць.

 

Спампаваць "Прыклад-1-конкурс-дзюна-гарнір-сюр-заработная плата.docx"

Example-1-contestation-dune-saisie-sur-salaire.docx – Спампавана 10778 раз – 15,21 КБ  

Спампаваць "Прыклад-2-конкурс-дзюна-гарнір-сюр-заработная плата.docx"

Example-2-contestation-dune-saisie-sur-salaire.docx – Спампавана 10487 раз – 15,36 КБ