পেশাগত স্থানান্তর ছুটির সুবিধার জন্য নিয়োগকর্তার চুক্তির পরে কর্মচারী Transitions Pro এর কাছে তার পেশাদার রূপান্তর প্রকল্পের জন্য আর্থিক সহায়তার জন্য একটি অনুরোধ জমা দেয়। এই অনুরোধে বিশেষভাবে পুনঃপ্রশিক্ষণ প্রকল্পের বিবরণ এবং পরিকল্পিত প্রশিক্ষণ কোর্স অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।
পুনঃপ্রশিক্ষণের তার পছন্দ এবং তার ফাইলের সমাপ্তিতে নির্দেশিত হওয়ার জন্য, কর্মচারী একজন পেশাদার উন্নয়ন উপদেষ্টা (CEP) দ্বারা সহায়তা থেকে উপকৃত হতে পারেন। CEP কর্মচারীকে তার প্রজেক্টকে আনুষ্ঠানিকভাবে জানাতে, নির্দেশনা দেয় এবং সাহায্য করে। তিনি একটি অর্থায়ন পরিকল্পনা প্রস্তাব.
ট্রানজিশন প্রো কর্মচারীর ফাইল পরীক্ষা করে। তারা যাচাই করে যে কর্মচারী PTP-তে অ্যাক্সেসের শর্তাবলী মেনে চলে। তারা যাচাই করে যে পুনঃপ্রশিক্ষণ প্রকল্পটি কর্মীদের তাদের ওয়ার্কস্টেশনে, চাকরির পরিবর্তন এবং তাদের অব্যাহত কর্মসংস্থানের সাথে খাপ খাইয়ে নেওয়ার জন্য নিয়োগকর্তার বাধ্যবাধকতার অধীনে পড়ে না। তারা নিম্নলিখিত ক্রমবর্ধমান মানদণ্ড অনুসারে পেশাদার প্রকল্পের প্রাসঙ্গিকতা পরীক্ষা করে:
TPP এর ধারাবাহিকতা : পেশা পরিবর্তনের জন্য অবশ্যই একটি প্রত্যয়নমূলক প্রশিক্ষণ শেষ করতে হবে। এই পরিপ্রেক্ষিতে, কর্মচারীকে অবশ্যই তার ফাইলে তার কার্যকলাপ, শর্তাবলী সম্পর্কে তার জ্ঞান দেখাতে হবে
