Odgovorna za odnose IFOCOP-a sa propisivačima, Amandine Faucher je dugo vremena radila kao konsultant za konsultantsku firmu za ljudske resurse. Zadržava ljudski i specijalistički pristup koji mu danas omogućava da podrži kandidate za profesionalnu mobilnost u pravom smjeru, posebno kada je potrebno proći kroz okvir za obuku.

Amandine, zajedno sa partnerskim strukturama IFOCOP -a, redovno vodite informativne sastanke za zaposlene tokom perioda profesionalne mobilnosti. Šta je onda vaša poruka njima?

Poruka se očito prilagođava publici, ali započinjem podsjećanjem na jednu bitnu stvar: prekvalifikacija se ne može improvizirati. To zahtijeva razmišljanje, vrijeme, neke pripremne radnje, žrtve ... To je čin predanosti. Ne probudiš se jedno lijepo jutro govoreći sebi "Hej, šta ako promijenim posao? ".

Recimo da je to slučaj.

U ovom slučaju, kako bi se izbjeglo bilo kakvo razočaranje, toplo savjetujem da se raspitate o stvarnosti tržišta i prilagodbama koje treba izvršiti u skladu s tim, tako da prekvalifikacija postane poluga zapošljivosti. Ovo vam može izgledati pomalo iznenađujuće, ali često odgovaram na buduće

Nastavite čitati članak na originalnoj stranici →

READ  Napori: skriveno lice rada na daljinu