Siguradong gipangutana nimo ang imong kaugalingon karon sa daghang mga pangutana karon. Kung ipadayon ko ang akong mga anak sa balay ug online nga trabaho dili mahimo alang nako. Unsa nga mga mekanismo ang gipahimutang sa gobyerno alang sa tanan niini nga mga kahimtang?

Dili ka mahimong mag-telecommute ug mag-atiman sa bata nga wala pay 16 anyos.

Ang gobyerno nagpatindog usa ka talagsaon nga mekanismo nga adunay sakit sa seguro nga gibase sa mga paghunong sa trabaho. Ang imong mga anak kinahanglan nga apektado sa karon nga mga lakang sa pagpuno.

May katungod ka sa kini nga pagbiya sa atypical nga sakit ug sa adlaw-adlaw nga mga allowance nga giubanan.

Kung ang imong anak ubos sa 16:

- Imposible alang kanimo ang pagtrabaho og layo mao nga obligado ka nga hunongon ang tanan nga kalihokan aron mabati ang imong mga anak.

- Ang imong anak sa ilalum sa 16 ka tuig sa edad sa adlaw kung diin gihunong ang paghunong.

Kung ang imong anak 16 ka tuig o pataas, dili ka makadawat sa bisan unsang bayad. Gawas sa mga bata nga wala pay 18, disabled, nag-eskuyla sa mga espesyalista nga establisemento sa normal nga panahon.

Unsa kadugay kini nga paghunong sa trabaho?

Ang sakit nga bakasyon nga igahatag kanimo mahimong molungtad hangtod sa 14 ka adlaw sa kalendaryo. Kana giingon nga mag-ihap ka sa 14 ka adlaw lakip ang katapusan sa semana gikan sa reseta sa sakit nga bakasyon. Ang usa ka bag-ong deklarasyon kinahanglan himuon matag 14 ka adlaw hangtod matapos ang yugto sa pagkabilanggo. Usa ra sa duha nga ginikanan ang mahimong makabenipisyo sa kini nga aparato. Hinuon posible nga ipaambit kini taliwala sa amahan ug inahan ug usab sa hitabo nga bahinon kini.

BASAHA  Master Facebook: Paghimo ug Pagdumala sa Imong Panid sa Negosyo nga Malampuson

Unsa ang mga lakang nga himuon?

Ingon usa ka empleyado, wala ka’y mga lakang nga mahimo’g lainlain kaysa sa pagpahibalo sa imong amo. Ipadala sa imong employer ang tanan nga kinahanglanon nga kasayuran sa imong CPAM. Sa tinuud kini usa ka pangutana nga nagpaila nga dili ka makahimo sa telework, ikaw gipadayon sa balay. Ang mga kawani sa kinatibuk-ang pamaagi gilakip sa kini nga mekanismo. Ang kini nga sistema wala magamit sa mga publiko nga opisyal ug mga tawo nga nagsalig sa ubang mga espesyal nga pamaagi. Mga tawong nagpatrabaho sa kaugalingon ang nag-amping sa paghimo sa deklarasyon sa paniguro sa kahimsog.

Kanus-a nimo makolekta ang imong mga allowance?

Gikan sa higayon nga gihimo sa imong amo ang pamaagi sa site nga gihatag alang sa kini nga katuyoan. Mahimo ka nga adunay katungod sa adlaw-adlaw nga mga allowance, nga gipailalom sa mga pagsusi sa seguro sa kahimsog. Sa tinuud, ang mga elemento sa suweldo kinahanglan ipadala sumala sa naandan nga pamaagi. Ang panahon nga kini nga kasayuran nga nakolekta ug giproseso mahimo’g dugay o mas mubo depende sa kahimtang sa imong rehiyon. Usa ka makapaikag nga punto nga mahinumduman, pagabayaran ka sa tanan nimong mga adlaw. Kung wala’y mga adlaw sa kakulangan ug walay mga tseke bahin sa pagbukas sa imong mga katungod.

Panig-ingnan nga sulat Pagsunud sa pag-atiman sa bata sa balay.

Ania ang usa ka opisyal nga ehemplo, yano, sertipiko nga ipadala sa imong amo pinaagi sa post o email. Mahimo nimo, kung gusto nimo, ipadala kini uban ang mga pag-ila gamit ang mga serbisyo sa online gikan sa post office.

Hello,

Nanghinaut ko, nanghinaut ko nga dali kaayo nga mobalik sa akong post, akong gilakip, ingon nga giuyonan, ang akong sertipiko sa pag-atiman sa bata.

BASAHA  Unsaon pagkahimong usa ka kustomer nga miyembro?

Magkita na gyud mi

Una nga ngalan NAME

 

                                       Pagsulay sa pag-atiman sa bata sa balay

Ako, ang gipunting nga "Una nga ngalan Katapusan nga ngalan sa empleyado", nagpamatuod nga ang akong anak nga "Unang ngalan Katapusan nga ngalan sa bata", nag-edad "edad sa bata" nga mga tuig nalista sa pagtukod nga "Ngalan sa katukuran" sa komperensya "Ngalan sa komyun", sirado alang sa panahon gikan sa "petsa" hangtod sa "petsa" ingon bahin sa pagdumala sa epidemya sa coronavirus.

Gipamatud-an nako nga ako ra ang ginikanan nga mohangyo sa pagpahunong sa trabaho aron mapadayon nako ang akong anak sa balay.

    Nahuman sa "lugar" sa "petsa"

"Una nga ngalan Katapusan nga ngalan sa empleyado"

           "Lagda"