Sukad sa pagsugod sa virus, gibutang ang mga exemption gikan sa mga kondisyon nga kwalipikado alang sa kaayohan sa adlaw-adlaw nga mga benepisyo sa social security ug dugang nga bayad sa employer. Gisuspinde usab ang panahon sa paghulat.
Mao nga, gikan sa Pebrero 1, 2020, ang mga empleyado nga na-expose sa Covid-19 nga gipailalom sa usa ka sukod sa pag-inusara, pagpalayas o pagpabilin sa balay tungod sa partikular nga kontak sa usa ka tawo nga adunay sakit nga Coronavirus o pagkahuman nagpabilin sa usa ka lugar nga naapektuhan sa usa ka epidemya. focus, nakabenepisyo gikan sa adlaw-adlaw nga social security allowance nga dili kinahanglan nga tumanon ang mga kondisyon nga may kalabutan sa minimum nga gidugayon sa kalihokan o minimum nga panahon sa kontribusyon. Buot ipasabot, pagtrabaho ug labing menos 150 ka oras sulod sa 3 ka bulan sa kalendaryo (o 90 ka adlaw) o pag-amot sa suweldo nga labing menos katumbas sa 1015 ka pilo sa kantidad sa matag oras nga minimum nga suholan sulod sa 6 ka bulan sa kalendaryo sa wala pa ang paghunong. Gisuspinde usab ang 3 ka adlaw nga paghulat.
Ang ningdaot nga rehimen nag-agi sa mga pagbag-o sa bug-os nga 2020, labi na bahin sa dugang nga bayad sa agalon.
Ang talagsaon nga aparato magtapos sa Disyembre 31, 2020. Apan nahibal-an namon nga kini mapadako. Usa ka kamandoan, gimantala kaniadtong Enero 9 ...
