Teletravaglia: rilassamentu di a regula di u 100%
A nova versione di u protocolu naziunale per assicurà a salute è a sicurezza di i salariati di fronte à l'epidemia di Covid-19 mantene a raccomandazione di teletravaglia 100%.
Infatti, u teletravaglia ferma un modu d'urganizazione chì permette di limità l'interazzione suciale in u situ di travagliu è in u viaghju trà casa è travagliu. A so messa in opera per attività chì permettenu di participà à a prevenzione di u risicu di cuntaminazione di u virus.
Ancu se u teletravaglia rimane a regula, i salariati chì travaglianu attualmente à u 100% di u teletravaglia ponu prufittà di risposte faccia a faccia. U protocolu prevede chì se l'impiigatu esprime a necessità, hè pussibule ch'ellu travaglia in u so postu di travagliu un ghjornu à a settimana cù u vostru accordu.
U protocolu specificheghja chì, per questu novu accordu, serà necessariu piglià in contu e specificità ligate à l'urganizazioni di u travagliu, in particulare per u travagliu in squadra è i sforzi per limità l'interazzione suciale in u situ di travagliu u più pussibule.
Nota chì ancu s'è u protokollu di salute ùn hè micca ubligatoriu, duvete piglià in contu cum'è parte di i vostri obblighi di salute è sicurità. In una decisione di u 16 di dicembre di u 2020, u Cunsigliu di Statu cunfirma a so pusizioni annantu à u protocolu di salute. Hè un inseme di raccomandazioni per l'implementazione materiale di l'obbligazione di sicurezza di u patronu chì esiste in u Codice di u travagliu. U so solu scopu hè di sustenevi in i vostri obblighi per assicurà a sicurezza è a salute di l'impiegati in vista di a cunniscenza scientifica nantu à i modi di trasmissione di SARS-CoV-2...
