Print Friendly, PDF ac E-bost

Oherwydd cau cwmnïau wrth gymhwyso mesurau iechyd, mae gweithwyr a roddir mewn gweithgaredd rhannol yn caffael absenoldeb â thâl ac nid ydynt yn gallu cymryd eu diwrnodau gwyliau â thâl a gafwyd eisoes. Felly maent yn cronni diwrnodau CP. Roedd y sefyllfa hon yn poeni cyflogwyr, yn enwedig y sector gwestai ac arlwyo. Ymatebodd y Llywodraeth yn ffafriol i'w disgwyliadau wrth roi'r cymorth eithriadol hwn ar waith.

Cymorth eithriadol y wladwriaeth: cwmnïau cymwys

Mae'r cymorth ariannol hwn wedi'i fwriadu ar gyfer cwmnïau y mae eu prif weithgaredd yn cynnwys croesawu'r cyhoedd ac y mae eu mesurau iechyd a roddwyd ar waith gan y Wladwriaeth wedi arwain at:

y gwaharddiad ar groesawu'r cyhoedd yn eu sefydliad cyfan neu ran ohono am gyfanswm cyfnod o 140 diwrnod o leiaf rhwng Ionawr 1 a Rhagfyr 31, 2020; neu golled trosiant a gyflawnwyd yn ystod cyfnodau pan ddatganwyd cyflwr argyfwng iechyd o leiaf 90% o'i gymharu â'r hyn a gyflawnwyd yn ystod yr un cyfnodau yn 2019.

Er mwyn elwa o'r cymorth, rhaid i chi anfon eich cais yn electronig, gan nodi'r rheswm dros droi at gymorth eithriadol. I wneud hyn, eich dewis chi yw ticio “cau am o leiaf 140…

Parhewch i ddarllen yr erthygl ar y wefan wreiddiol →

DARLLENWCH  Newid swydd a bywyd diolch i'r hyfforddiant Cynorthwyydd Cyfreithiol: mae Aurélie yn tystio.