Der Mid-Career Visit ist ein neues System, das von der eingeführt wurde Gesetz vom 2. August 2021.


Dieser Besuch ermöglicht:
d 'eine Bestandsaufnahme erstellen die Angemessenheit zwischen Arbeitsplatz und Gesundheitszustand des Arbeitnehmers,
ddie Risiken einschätzen berufliche Desintegration und die Verhütung beruflicher Risiken unter Berücksichtigung der Entwicklung ihrer Fähigkeiten, entsprechend ihrer beruflichen Laufbahn, ihres Alters und ihres Gesundheitszustandes;
den Mitarbeiter erziehen die Herausforderungen des Alterns am Arbeitsplatz und die Prävention von Berufsrisiken.


Bei diesem Besuch kann der Arzt individuelle Maßnahmen zur Anpassung, Anpassung oder Umgestaltung des Arbeitsplatzes oder Maßnahmen zur Anpassung der Arbeitszeit vorschlagen.

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