E-Mail-Vorlage für eine Urlaubsanfrage

Je nach Unternehmen und beruflichem Kontext kann es mehr oder weniger schwierig sein, einen Urlaub zu beantragen. Alle Unternehmen verlangen jedoch einen schriftlichen Antrag auf Urlaub: Dies ist daher ein notwendiger Schritt. Könnte es auch gut machen! Hier einige Tipps.

Was ist zu tun, um einen Urlaub zu beantragen?

Wenn Sie einen Urlaub per E-Mail beantragen, ist es wichtig, das Datum des betreffenden Zeitraums klar anzugeben, damit keine Unklarheiten bestehen. Wenn der Zeitraum halbe Tage umfasst, machen Sie deutlich, dass Ihr Arbeitgeber nicht morgens auf Ihre Rückkehr wartet, wenn Sie beispielsweise erst nachmittags zurückkommen!

Sie müssen natürlich höflich und herzlich bleiben und für Diskussionen offen bleiben, falls der Urlaub in einer heiklen Zeit eingreift (Möglichkeit der Telearbeit, Ernennung eines Kollegen, um Sie zu ersetzen ...).

Was tun, um Urlaub zu beantragen?

Machen Sie nicht den Eindruck, das Datum aufzuerlegen: Denken Sie daran, dass dies ein ist Anwendung Gehen Sie, Sie sollen arbeiten, bis Sie die Bestätigung Ihres Vorgesetzten haben.

Ein weiterer Fallstrick: Erstellen Sie eine E-Mail mit nur einem Satz, in der nur der Zeitraum des gewünschten Urlaubs angekündigt wird. Der Urlaub muss zumindest begründet werden, insbesondere wenn es sich um einen Sonderurlaub wie Mutterschafts- oder Krankheitsurlaub handelt.