Θέλετε να δημιουργήσετε ή να αναλάβετε μια επιχείρηση, είτε πρόκειται για SAS, SASU, SARL ή άλλο, διατηρώντας παράλληλα την τρέχουσα εργασία σας; Σημειώστε ότι οποιοσδήποτε υπάλληλος έχει το δικαίωμα να λάβει άδεια για τη δημιουργία ή την εξαγορά μιας επιχείρησης. Επιπλέον, πρέπει να ληφθούν υπόψη ορισμένες διατάξεις. Ακολουθούν οι διαδικασίες που πρέπει να ακολουθήσετε για ένα αίτημα άδειας για τη δημιουργία ή εξαγορά μιας επιχείρησης. Θα σας δοθεί επίσης ένα δείγμα αιτήματος.

Πώς να προχωρήσετε σε ένα αίτημα για άδεια μετ 'αποδοχών για τη δημιουργία επιχειρήσεων

Όταν εργάζεστε για μια εταιρεία, μπορεί να έχετε ένα σχέδιο να ξεκινήσετε μια επιχείρηση. Ωστόσο, απαιτεί λίγο ελεύθερο χρόνο από την πλευρά σας. Το θέμα είναι ότι δεν θέλετε να παραιτηθείτε από την τρέχουσα εργασία σας, αλλά θέλετε το χρόνο για να ολοκληρώσετε το έργο σας. Γνωρίστε τότε ότι οποιοσδήποτε υπάλληλος μπορεί να επωφεληθεί από μια άδεια για να δημιουργήσει μια εταιρεία.

Σύμφωνα με το άρθρο, L3142-105 του Κώδικα Εργασίας που τροποποιήθηκε με το άρθρο 9 του νόμου αριθ. 2016-1088, της 8ης Αυγούστου 2016, μπορείτε να ζητήσετε αποτελεσματικά άδεια από τον εργοδότη σας. Επιπλέον, το αίτημά σας υπόκειται σε ορισμένους όρους.

Για να επωφεληθείτε από αυτήν την άδεια, πρέπει πρώτα απ 'όλα να έχετε αρχαιότητα 2 ετών στην ίδια εταιρεία ή στον ίδιο όμιλο και να μην έχετε επωφεληθεί από αυτήν τα τελευταία 3 χρόνια. Πρέπει επίσης να έχετε ως έργο μια δημιουργία επιχείρησης που δεν είναι ανταγωνιστική με αυτήν όπου εργάζεστε αυτήν τη στιγμή.

Ωστόσο, μπορείτε να προσδιορίσετε τοη άδεια που χρειάζεστε υπό τον όρο ότι δεν υπερβαίνει το 1 έτος. Μπορείτε επίσης να το ανανεώσετε για ένα ακόμη έτος. Ωστόσο, δεν θα λαμβάνετε πλέον μισθό κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, εκτός εάν έχετε επιλέξει εργασία μερικής απασχόλησης. Ωστόσο, μπορείτε να ζητήσετε μεταφορά του υπολοίπου των πληρωμένων διακοπών σας.

Πώς να προχωρήσετε σε ένα αίτημα για άδεια μετ 'αποδοχών για τη δημιουργία επιχειρήσεων

Για να ζητήσετε άδεια για τη δημιουργία ή εξαγορά μιας επιχείρησης ή για να απλοποιήσετε το CCRE, πρέπει να ενημερώσετε τον εργοδότη σας τουλάχιστον 2 μήνες πριν από την ημερομηνία αναχώρησής σας σε άδεια, χωρίς να ξεχάσετε να αναφέρετε τη διάρκειά της. Σημειώστε, ωστόσο, ότι οι προθεσμίες και οι προϋποθέσεις για την απόκτηση της άδειας σας καθορίζονται με συλλογική σύμβαση εντός της εταιρείας.

Για να αποκτήσετε το CEMR, πρέπει στη συνέχεια να γράψετε μια επιστολή ζητώντας άδεια για τη δημιουργία επιχειρήσεων. Στη συνέχεια, πρέπει να το στείλετε στον εργοδότη σας είτε ταχυδρομικώς χρησιμοποιώντας μια καταχωρημένη επιστολή με απόδειξη παραλαβής είτε μέσω e-mail. Στη συνέχεια, η επιστολή σας θα αναφέρει τον ακριβή σκοπό του αιτήματός σας, την ημερομηνία αναχώρησής σας σε άδεια καθώς και τη διάρκειά του.

Μόλις ο εργοδότης σας λάβει το αίτημά σας, έχουν 30 ημέρες για να απαντήσουν και να σας ειδοποιήσουν. Ωστόσο, μπορεί να αρνηθεί το αίτημά σας εάν δεν πληροίτε τις απαραίτητες προϋποθέσεις. Η άρνηση μπορεί επίσης να πραγματοποιηθεί εάν η αναχώρησή σας έχει συνέπεια στην ανάπτυξη της εταιρείας. Σε αυτήν την περίπτωση, έχετε 15 ημέρες μετά τη λήψη της άρνησης υποβολής καταγγελίας στο βιομηχανικό δικαστήριο εάν δεν αποδεχτείτε αυτήν την απόφαση.

Επιπλέον, εάν ο εργοδότης σας αποδεχτεί το αίτημά σας, πρέπει να σας ενημερώσει για τη συμφωνία του εντός 30 ημερών από την παραλαβή. Ξεπεράστε αυτήν την προθεσμία και σε περίπτωση μη εκδήλωσης του εργοδότη σας, το αίτημά σας θα θεωρηθεί αποδεκτό. Από την άλλη πλευρά, η αναχώρησή σας μπορεί να αναβληθεί για 6 μήνες το πολύ από την ημερομηνία της αίτησής σας αναχώρησης Είναι ιδιαίτερα στην περίπτωση που αυτό γίνεται την ίδια περίοδο με αυτή των άλλων υπαλλήλων. Αυτή η πρακτική υιοθετείται για να διασφαλιστεί η ομαλή λειτουργία της επιχείρησης.

Τι γίνεται με την άδεια;

Πρώτα απ 'όλα, μπορείτε να επιλέξετε ανάμεσα στη λύση της σύμβασης εργασίας ή τη συνέχιση της εργασίας σας. Επομένως, πρέπει να ενημερώσετε τον εργοδότη σας για την επιθυμία σας να επιστρέψετε στη δουλειά τουλάχιστον 3 μήνες πριν από τη λήξη της άδειας. Για την πρώτη περίπτωση, μπορείτε να τερματίσετε τη σύμβασή σας χωρίς προειδοποίηση, αλλά λαμβάνοντας αποζημίωση αντί της ειδοποίησης.

Σε περίπτωση που έχετε επιλέξει να συνεχίσετε να εργάζεστε στην εταιρεία, μπορείτε να επιστρέψετε στην παλιά σας θέση ή σε παρόμοια θέση εάν είναι απαραίτητο. Τα προνόμιά σας θα είναι συνεπώς τα ίδια με πριν από την αναχώρησή σας κατά την άδεια. Μπορείτε επίσης να επωφεληθείτε από την εκπαίδευση για να αποκαταστήσετε τον εαυτό σας εάν είναι απαραίτητο.

Πώς να γράψετε μια άδεια για τη δημιουργία επιχειρήσεων;

Το αίτημά σας CEMR πρέπει να αναφέρει την ημερομηνία αναχώρησής σας, την επιθυμητή διάρκεια της άδειας σας καθώς και την ακριβή φύση του έργου σας. Επομένως, μπορείτε να χρησιμοποιήσετε τα ακόλουθα πρότυπα για ένα αίτημα άδειας και για ένα αίτημα επιστροφής στην εργασία.

Για αίτημα CEMR

 

Julien dupont
75 bis rue de la grande porte
75020 Παρίσι
Τηλ: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Κύριε / Κυρία,
Λειτουργία
Διεύθυνση
ταχυδρομικός κώδικας

Στην [Πόλη], στις [Ημερομηνία]

Καταχωρισμένη επιστολή με απόδειξη παραλαβής

Θέμα: Αίτηση αναχώρησης με άδεια για δημιουργία επιχειρήσεων

Κυρία, Monsieur,

Όντας υπάλληλος στην εταιρεία σας, από [ημερομηνία], επί του παρόντος κατέχω τη θέση [της θέσης σας]. Ωστόσο, σύμφωνα με το άρθρο L. 3142-105 του γαλλικού εργατικού κώδικα, θα ήθελα να επωφεληθώ από την άδεια για τη δημιουργία επιχειρήσεων, η δραστηριότητα της οποίας θα βασίζεται στο [προσδιορίστε το έργο σας].

Επομένως, θα απουσιάζω από [ημερομηνία αναχώρησης] έως [ημερομηνία επιστροφής], επομένως για μια περίοδο [προσδιορίστε τον αριθμό των ημερών απουσίας], εάν το επιτρέπετε.

Εν αναμονή μιας απόφασης από εσάς, παρακαλώ αποδεχτείτε, κυρία, κύριε, τη διαβεβαίωση της εκτίμησής μου.

 

Υπογραφή.

 

Σε περίπτωση αιτήματος ανάκτησης

 

Julien dupont
75 bis rue de la grande porte
75020 Παρίσι
Τηλ: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Κύριε / Κυρία,
Λειτουργία
Διεύθυνση
ταχυδρομικός κώδικας

Στην [Πόλη], στις [Ημερομηνία]

Καταχωρισμένη επιστολή με απόδειξη παραλαβής

Θέμα: Αίτηση για επαναφορά

Κυρία, Monsieur,

Αυτήν τη στιγμή είμαι σε άδεια για να ξεκινήσω μια επιχείρηση από την [ημερομηνία αναχώρησης].

Σας ενημερώνω για την επιθυμία μου να επαναλάβω την προηγούμενη δουλειά μου στην εταιρεία σας, η οποία έχει εγκριθεί στο άρθρο L. 3142-85 του Κώδικα Εργασίας. Εάν, ωστόσο, η θέση μου δεν είναι πλέον διαθέσιμη, θα ήθελα να λάβω παρόμοια θέση.

Το τέλος της άδειας μου έχει προγραμματιστεί για [ημερομηνία επιστροφής] και επομένως θα είμαι παρών από εκείνη την ημέρα.

Παρακαλώ δεχθείτε, κυρία, κύριε, με τη διαβεβαίωση της εκτίμησής μου.

 

Υπογραφή.

 

Λήψη "For-a-request-from-CCRE-1.docx"

Pour-une-demande-de-CCRE-1.docx – Λήφθηκε 13312 φορές – 12,82 KB

Κατεβάστε το "In-the-case-of-a-recovery-request-1.docx"

In-the-case-of-a-resumption-request-1.docx – Λήφθηκε 13306 φορές – 12,79 KB