Print Friendly, PDF eta posta elektronikoa

Hitzarmen kolektiboak: urteko ordainsari bermatuak eta bi koefiziente

Langile batek, klinika pribatu bateko erizainak, lan-auzitegiei soldata gogorarazteko eskaerak helarazi zizkien, aplikatu beharreko hitzarmen kolektiboak xedatutako urteko ordainsari bermatuari dagokionez. Hau izan zen 18ko apirilaren 2002ko ospitaleratze pribatuko hitzarmen kolektiboa, honako hau xedatzen duena:

batetik, lan bakoitzerako gutxieneko soldata konbentzionala "Sailkapena" epigrafean agertzen diren sareak ezartzen du; sailkapen taulen koefizienteei aplikatutako puntu balioaren arabera kalkulatzen da (73. art.); bestetik, urteko ordainsari bermatua ezartzen da, enplegu koefiziente bakoitzari urteko ohiko soldatari dagokiona, ohiko hileroko ordainsari gordinen urteko agregatua baino txikiagoa izan ezin dena eta tasa horren (... ) urtero berrikusten da (74. art.).

Kasu honetan, langileak klinikak koefiziente bat izendatu zuen, hitzarmen kolektiboaren menpe zegoenarekin alderatuta. Urteko ordainsari bermatua kalkulatzeko, enpresariak klinikak esleitutako koefiziente hori erabili beharko lukeela eta ...

READ  Kontratuaren amaiera: informazio berriarekin aberastutako langileen aurrezpenen laburpen-egoera