Täysin ilmainen OpenClassrooms premium -koulutus

Henkilöresurssien ja osaamisen suunnittelu on suuri haaste useimmille organisaatioille. Tämä tarkoittaa tiedon kehittämistä yrityksen kasvustrategian pohjalta ja olemassa olevien taitojen sovittamista keskipitkän aikavälin tarpeisiin.

Tämä tarkoittaa, että HR-osaston tulee analysoida ja diagnosoida yrityksen strategiset tavoitteet, kehittää toimintasuunnitelma rekrytointia, koulutusta ja liikkuvuutta varten yhdessä kaikkien sidosryhmien kanssa.

Viestintä on ratkaisevan tärkeää, sillä sidosryhmien, johtajien ja työntekijöiden on oltava mukana prosessissa, jotta muutos onnistuisi ja liiketoiminnan tavoitteet saavutetaan.

Ihmisten ja osaamisen kehittämissuunnitelman olemassaolo voi luoda merkittäviä mahdollisuuksia henkilöstön ja organisaation kehittymiseen. Riskejä on kuitenkin myös, jos juridisia, sosiaalisia ja liiketoiminnallisia asioita ja prosesseja ei valvota.

Haluatko oppia suunnittelemaan tämän monimutkaisen, mutta strategisen työkalun organisaatiollesi ja työntekijöillesi? Jos on, niin ota tämä kurssi!

Jatka artikkelin lukemista alkuperäisellä sivustolla→