It profesjonele libben bestiet út draaien en draaien, karren en kânsen. Mar as de betsjutting dy't men jowt oan jins wurk yn twifel steld wurdt, kin in oplieding dan it begjin markearje fan in fernijing en in profesjonele en persoanlike ûntjouwing. Salang't jo it goed tariede.

Nei ferskate jierren trochbrocht yn deselde sektor, itselde bedriuw as yn deselde posysje, kin in bepaalde wurgens wurde field. En as de betsjutting dy't wy jouwe oan ús profesjonele libben net mear fanselssprekkend is, is it soms in heule lykwicht dy't ôfbrokkelt. Dan komt de tiid foar refleksje, en it winsk foar weropbou. Fier fan beskôge wurde as in mislearring, moat it lykwols net licht wurde nommen: om suksesfol te wêzen, moat in profesjonele oplieding goed taret wêze.

« As jo ​​jo net goed fiele oer jo taak, is d'r in goeie kâns dat jo dit ûngemak en dizze soargen thús bringe ", dekodeart Elodie Chevallier, ûndersiker en ûnôfhinklike adviseur, It is dan nedich om de juste fragen te stellen. Is myn aktiviteit konsistint mei myn wearden? Is de omjouwing wêryn't ik wurkje stimulearjend foar my?

« Wat is nedich

 

Trochgean mei it lêzen fan it artikel op 'e orizjinele side →

READ  Hokker net-ferkochte applikaasje te kiezen?