Tosaíonn an scéal go dona, le dífhostú eacnamaíoch a chuireann Thierry i gcoinne a uachta ar an margadh fostaíochta tar éis dhá bhliain déag a chaitheamh i roinn margaíochta ilnáisiúnta, mar Chúntóir Margaíochta & Cumarsáide ar dtús, ansin mar Cheann cumarsáide don chuideachta. Ansin socraíonn sé slánú 180 ° do Thierry, rud nach raibh súil aige leis: (beagnach) gan é a thabhairt faoi deara, beidh sé ina cheann ar a chuideachta féin.
Is réaltacht ghnó é tar éis an tsaoil clasaiceach ach fós chomh míthaitneamhach sin nuair a bhíonn tú ag tabhairt aghaidhe air: á dhéanamh iomarcach ar chúiseanna eacnamaíocha nuair a bhí “gach rud éasca” go dtí sin. Ní haon eisceacht é Thierry, óg ina tríochaidí. 3 bliana ó shin, d’fhulaing sé, cosúil le go leor dá fhostaithe, iarmhairtí plean athstruchtúraithe a thionscain máthairchuideachta a fhostóra, Graham & Brown (speisialtóir maisiúcháin istigh) a bhfuil a cheanncheathrú lonnaithe sa RA.
Pasáiste trí oifig Pôle Emploi
Cuirtear an rogha “CSP” i ngníomh dó ansin, ie an “Conradh Slándála Gairmiúla” ar chóir dó é a threorú i dtreo athdhíriú a oireann dá phróifíl. Glacann sé leis, tá sé cláraithe ansin i gcláir Pôle Emploi agus aimsíonn sé téarmaí ...
