Imprimir amigable, PDF e correo electrónico

Contrato de duración determinada: a primacía do acordo de sucursal prorrogado

En principio, un convenio colectivo ou un acordo de sucursal ampliado poden establecer:

En canto á renovación, a falta de disposicións contractuais extensas, o seu número está limitado a 2 polo Código do traballo.
A duración das renovacións engadidas á duración inicial do CDD non debe exceder a duración máxima prevista polo acordo de sucursal ou, no seu defecto, as disposicións complementarias do Código do traballo.

En canto ao período de espera, a falta de estipulación no acordo de sucursal prorrogado, o período calcúlase segundo o disposto no Código do traballo:

1/3 do prazo do contrato caducado, incluída a renovación, cando sexa igual ou superior a 14 días; a metade da súa duración se o contrato inicial, incluída a renovación, é inferior a 14 días. Contrato de duración determinada: excepción ata o 30 de xuño de 2021

Despois do primeiro deconfinamento, estas regras relaxáronse para tratar as consecuencias da crise sanitaria. Unha lei, publicada o 18 de xuño de 2020 no Diario Oficial, permite establecer nun acordo de empresa:

o número máximo de renovacións para un CDD. Pero ...

Continúa lendo o artigo no sitio orixinal →

Lea  Publicidade en Facebook: Masterclass Retargeting