ફ્લૂ, શ્વાસનળીનો સોજો, ખરાબ પતન ... એક માંદગી, એક હળવો, અકસ્માત, રોગચાળો સામાન્ય રીતે તમને દબાણ કરે છે તમારા કામમાં અવરોધ. તમને સાજા કરવા માટે સમય આપવા માટે, તમારા ડ doctorક્ટર એ કામ બંધ, પરિણામ સ્વરૂપ ગેરહાજરીના સમયગાળા દરમિયાન પગારની ખોટ… અને ચુકવણી, શરતો હેઠળ, ની બદલી આવક.
દૈનિક ભથ્થાનો લાભ મેળવવા માટે કઇ શરતો પૂરી કરવી આવશ્યક છે?
હોવું વળતર, જો તમારી માંદગી રજા છે કરતાં ઓછી 6 મહિના, તે જરૂરી છે :
ઓછામાં ઓછા માટે કામ કર્યું છે 150 heures દરમિયાન 3 મહિના પહેલાંનાકામ બંધ ; અથવા ફાળો આપ્યો છે 10 302,25 € (કલાકના લઘુત્તમ વેતનની 1 ગણી રકમ) સમાપ્તિ પહેલાંના છ મહિના દરમિયાન.
તમારે પણ તમારા એમ્પ્લોયરને જાણ કરો તરત જ તેને બીમાર રજાનો ત્રીજો ભાગ મોકલો, અને પ્રથમ બે ભાગ તમારી પાસે મોકલો આરોગ્ય વીમા ભંડોળ 48 કલાકની અંદર. તમારો પગાર છે આંશિક ગેરંટી કાયદા દ્વારા, અથવા સંપૂર્ણ રૂપે જો તમારી કંપનીનો સામૂહિક કરાર અથવા પેન્શન યોજના પૂરી પાડે છે.
ની રકમની ગણતરી
