Bayanin kwas

Jeff Weiner, Shugaba na LinkedIn, ya gabatar da abubuwan da ke tattare da tsarin jinƙansa. Ya faɗi yadda abubuwan da ya faru a baya suka tsara halayen ƙwararrun sa na yanzu. Ya bayyana yadda sannu a hankali ya gano hanyoyin gudanarwa masu inganci da rashin inganci, da kuma yadda burinsa na kyautatawa ya share fagen kawo sauyi da sauyi. Sa'an nan, yana gabatar da fa'idodin al'adar la'akari, musamman kawar da rikice-rikice da karuwar yawan aiki. Ya kuma yi magana game da horarwa da ginawa akan ƙarfin ma'aikata.

Horon da aka bayar akan Ilmantarwa na Linkedin kyakkyawa ne mai kyau. Wasu daga cikinsu ana basu kyauta bayan an biya su. Don haka idan batun ya burge ku kada ku yi jinkiri, ba za ku damu ba. Idan kana buƙatar ƙari, zaka iya gwada biyan kuɗi na kwana 30 kyauta. Nan da nan bayan ka yi rajista, ka soke sabuntawar. Wannan shi ne a gare ku tabbacin ba za a janye ba bayan lokacin gwaji. Tare da wata ɗaya kuna da damar sabunta kan kan batutuwa da yawa.

Ci gaba da karanta labarin akan asalin shafin →