Mummunan faɗuwar matakan hawa a cikin ofishin, rashin jin daɗi yayin ɗora manyan motoci, maye da lalacewa ta hanyar lalacewar kayan aikin dumama ... Da zaran hatsarin, wanda ya faru "ta gaskiya ko a cikin aikin", ya haifar da rauni ko wasu cututtuka, ma'aikaci yana amfana daga ramuwa na musamman da kuma fa'ida.

Dokar ba ta iyakance ga waɗannan shari'o'in ba… Lokacin da ma'aikaci ya mutu sakamakon haɗari a wurin aiki ko cuta ta sana'a, lokaci ne na dangi don samun diyya ta hanyar biya na shekara-shekara.

Matakan farko da za a ɗauka bayan hatsarin : mai aiki ya ba da sanarwa ga asusun inshora na farko a cikin sa'o'i 48 (ranar Lahadi da ranakun jama'a ba a haɗa su ba). Wannan yana gudanar da bincike don tabbatar da cewa lallai hatsari ne na kwararru, ba na sirri ba. Sannan ta aika da sanarwa ga dangin wanda aka azabtar (musamman ma'aurata) kuma, idan ya cancanta, ta neme su don ƙarin bayani.

A ƙarshe, yana biyan fansho ga dangin da suka cancanta. Idan ya cancanta, Federationungiyar Hadurran ofasa a Aiki kuma

Ci gaba da karanta labarin akan shafin asali →

KARANTA  Buƙatar Jama'a don Ra'ayoyi akan Sigar 3.2.a na Ma'ajiyar Bukatun don Masu Ba da Kwamfuta na Cloud (SecNumCloud)