Bayanin da za a ba wa ma'aikata: aika rubuce rubuce ba koyaushe ya zama tilas ba
Duk girman kamfanin ku, dole ne a gabatar da wasu bayanai a cikin wurin aikin ku.
Wadannan sun hada da:
wasu takamaiman bayanan hulda da su: ofishin kwadago, likitan kwalliya, da sauransu. ; dokokin kare lafiya: sharuɗɗan samun dama da kuma shawarwari kan takaddun gwajin tantance haɗari, hana shan sigari misali; ko ka'idoji na dokar kwadago: misali lokutan aiki duka.
A wasu lokuta, amma ba a cikin duka ba, ana iya maye gurbin nuni na dole ta hanyar bayanai ta kowace hanya. Wannan lamarin haka ne, alal misali, tare da odar tashi daga hutun da aka biya, tare da wasu matani na doka, ko tare da taken yarjejeniyoyi da yarjejeniyoyi da suka shafi kafuwar.
Dogaro da yawan ma'aikatan ku, dole ne a nuna ƙarin bayani kamar wurin tuntuɓar jerin membobin CSE (daga ma'aikata 11) ko kuma a yaɗa ta kowace hanya kamar su bayanin hulɗar wakilin cin zarafin mata, da dai sauransu.
Don kar ayi kuskure, Editions Tissot ya taƙaita muku waɗannan mahimman bayanai kuma ya ba ku zaɓinsu tsakanin "rubutun tilas na ...
