Print Friendly, PDF & Email

Kuna son ci gaba, ku sani cewa talla ba a samun sauƙin samu. Dole ne ku kasance da dabara. Akwai da yawa da suka yi aiki tsawon rayuwarsu ba tare da sun samu komai ba.

Menene kurakurai da zasu iya toshe talla? Ga kurakurai 12 da bai kamata ku taɓa yi ba. Suna yaɗu sosai, kuma yana yiwuwa ba tare da saninsa ba, kuna sa juyin halittar ku kusan ba zai yiwu ba.

1. Kuna son talla, amma ba wanda ya sani

Sabanin abin da wasu masu mafarki suka yi imani, ba za ku ƙare samun ci gaba ta hanyar yin aiki tuƙuru ba. Akasin haka, ma’aikata masu ƙwazo da hazaka ne kawai waɗanda suka nuna sha’awar yin ƙari za su sami lada da sabon matsayi. Idan ba ka taba gaya wa maigidan ku cewa kun yi mafarkin sabon matsayi mai girma ba. Kuna iya tsammanin bugun kafada da ƴan murmushi. Abin da ke da ma'ana, idan maigidan ku bai san burin aikin ku ba. Ka yi alƙawari da shi ko ita ka faɗa masa haka kana son talla. Ka kuma tambaye shi ya ba shi shawara game da halin da kake ciki.

2. Kar ka manta da nuna kwarewar jagoranci.

Ingancin aikinku yana nufin cewa abokan aikinku ko manyan shugabanninku suna yawan tuntubar ku. Idan kana son hawa matsayi, dole ne ka nuna kwarewar jagoranci. Kada ka bar wa wasu su yi sana'a daga aikinka. Lokacin da aka ba da girma, an fi son mutanen da ke da ƙwarewar jagoranci. Nemo hanyoyin da za ku kwadaitar da abokan aikinku, ba da shawarwari kuma ku wuce nisan mil. Idan kun yi babban aiki, amma idan kun isa wurin aiki ba ku gai da kowa ba. Don haɓakawa ba a ci nasara a gaba ba.

KARANTA  Gyara matakinka na nasara don cimma burin ka.

3. Yi ƙoƙarin mannewa sosai tare da lambar suturar chefs.

Wataƙila ba ku lura da shi ba, amma akwai yiwuwar shugaban ku yana sanye da takamaiman irin tufafi. Don haka, idan duk shugabanni suna sa wando da takalma baƙar fata, ku guji Bermuda guntun wando da rigunan fure. Ko da yake ka'idodin tufafi sun bambanta daga masana'antu zuwa masana'antu, kula da yadda mutanen da ke matsayin da kuke nema don yin sutura. Yi ƙoƙarin yin koyi da su ba tare da lalata halin ku ba kuma ba tare da wuce gona da iri ba.

4. Batun aiki, wuce tsammanin.

Idan kana tunanin maigidan naka bai san adadin lokacin da kake kashewa a Facebook a kowace rana ba, ka yi kuskure. Idan kuna wasa kawai a wurin aiki, shugaban ku zai lura. Kuma hakan ba zai taimaka muku samun ci gaba ba. Madadin haka, gwada gwaji tare da hanyoyin aiki daban-daban, sabbin software, sabon aikace-aikace. Bibiyar lokacin aikin ku kuma gano yadda mafi kyawun amfani da shi don samun ƙarin aiki a cikin ƙasan lokaci. Kowa yana son aikin da aka yi da sauri.

5. Yi aiki kamar ƙwararrun ƙwararru

Akwai bambanci tsakanin ilimi da sanin ya kamata, domin idan aka gane ka a matsayin mai sanin kowa zai iya kashe maka daukaka. Manajoji suna neman wanda zai iya haɓakawa da shirya sabon matsayi. Idan kai bogi ne, maigidan naka yana iya tunanin ba zai yi wuya ya horar da kai ba. Maimakon haka, kada ka ji tsoron yarda da abin da ba ka sani ba kuma ka haɓaka tawali’u. Ba wanda yake so ya yi aiki tare da wawa wanda bai fahimci komai ba, amma wanda duk da haka yana tunanin shi gwani ne.

KARANTA  Yaya za a sake samu motsinku bayan wani lokaci mai wuya?

6. Ka guji kashe lokacinka wajen yin gunaguni

Kowane mutum na iya yin korafi game da aikinsa lokaci zuwa lokaci. Amma gunaguni akai-akai zai sa abokan aikinku da manajoji su firgita. Wanda ya kashe lokacinsa yana kuka bai yi aiki ba, ba a kaddara ya zama manaja ba. Kididdige yawan koke-koken da kuka yi a wannan makon, ku gano al’amuran da suka dame ku, sannan ku fito da wani tsari na inganta lamarin.

7. Menene babban manajan ku?

Kun san kuna son karin girma. Amma kuma ya kamata ku san abin da manajan ku ke so. Menene burin aikinsa da abubuwan da yake so? Wannan shi ne don ku iya daidaita shi gwargwadon iko. Wataƙila kuna jagorantar duk ƙoƙarin ku kuma kuna mai da hankali kan duk iyawar ku a cikin hanyar da ba ta dace ba. Kasance faɗakarwa ga kowane canje-canje a cikin halin da ake ciki. Idan maigidan bai taɓa karanta waɗancan imel ɗin ba kuma baya shan kofi. Kada ku jira shi a injin kofi kuma kada ku aika masa da rahoto mai shafuka 12.

8. Tabbatar cewa kai ne wanda zaka iya amincewa

Muna magana ne game da amincewa da ke zuwa lokacin da maigidan ku ya san za ku iya yin aiki kuma ku yi shi da kyau. Wataƙila ba za ku sami ƙwarewar sadarwa mai kyau ba ko kuma galibi kuna ƙarancin lokaci. Wanda zai iya haifar da amana tsakanin ku da maigidan ku. Yana iya yin mamaki game da iyawarka da muhimmancinka. Idan haka ne, yi magana da maigidan ku game da hanya mafi kyau don sanar da shi game da aikin da ake ci gaba.

9. Ka kula da sunanka

Sunan ku yana faɗi da yawa game da ku, musamman ma idan ana maganar talla. Kuna yawan rashin lafiya lokacin hutun makaranta. Toshe kusan kowace rana a cikin cunkoson ababen hawa. Fayil ɗin da ka dawo ya jinkirta saboda kwamfutarka ta yi karo. A wasu kalmomi, lokacin da kake son haɓakawa, dole ne ka yi aiki. Kuma warware duk matsalolin, wanda a kowace rana na iya nuna cewa kuna cikin mummunan imani, wani ɓangare na aikin.

KARANTA  Ƙara Koyo da sauri da kuma ƙwarewa-Karɓa daga Matattu Ƙarshen aiki na Hard

10.Kada kayi tunanin kudi kawai

Yawancin tallace-tallace suna zuwa tare da haɓaka, kuma babu wani abu mara kyau tare da son samun kuɗi. Amma idan kuna neman sabon aiki don kuɗi kawai. Wataƙila za ku ga mutanen da suke son nauyi da ƙarin kuɗin shiga da ke tare da ku sun wuce ku. Shugabanku zai fi son mutanen da suka damu da kasuwancin, waɗanda suke son aikin da aka yi da kyau. Ba wai kawai masu son karin albashi ba kuma ba abin da ya shafe su ba

11. Ka inganta dangantakarka.

Idan ba ku san yadda ake sadarwa ko zama tare da wasu ba, kuna iyakance damar ku na ci gaba a cikin kamfani. A sabon matsayin ku, ana iya buƙatar ku sarrafa wani ma'aikaci ko gaba ɗaya ƙungiyar. Shugabanku yana buƙatar sanin cewa za ku iya mu'amala da su ta hanya mai kyau da ƙarfafawa. Nuna waɗannan ƙwarewar yanzu. Yi tunanin yadda kuke hulɗa da wasu, kuma ku ga yadda za ku iya inganta ƙwarewar ku a kowane yanayi.

12. Kula da lafiyar ku.

Kuna tsammanin maigidan ku bai damu da ku kula da lafiyar ku ba. Kun yi laifi. Ko kuna so ko a'a, rashin cin abinci mara kyau, motsa jiki, da halayen barci na iya tasiri wurin aikinku. Maigidan naku zai iya gaya muku: Idan ba za ku iya kula da kanku ba, ta yaya za ku kula da wasu? Idan kun san za ku iya kula da kanku sosai a wurin aiki da kuma a gida, saita kanku ƙanana, maƙasudai masu iya cimmawa. Zai taimake ka ka ji kuzari da inganci.