U trenutnim okolnostima uzorak pisma u kojem se traži predujam ili predujam može vam biti od koristi. Zabrinutost za novčani tok može vas navesti da se obratite ovom rješenju. Često razgovaramo o predujmu ili kaparama. Ta dva pojma mogu biti dvosmislena. I puno ih ljudi ne može razlikovati. Mali fokus na temu detaljno objašnjava razlike i sličnosti između njegova dva izraza.
Avans ili polog?
Zbunjujuće, ove dvije formulacije definiraju različite pristupe. Oni su daleko od toga da su sinonimi. I članak L. 3251-3 Zakona o radu podsjetiti na ovo. Pogledajmo razliku zajedno.
Avans za dan isplate
Avans je iznos koji poslodavac kreditira svog zaposlenika za posao koji će obaviti u bliskoj budućnosti. Zadatak još nije dovršen, ali radnik će moći iskoristiti dio svoje plaće. Ovo je mini zajam koji će zainteresirana strana morati vratiti svojim radom.
Ako tražite od šefa da vam isplati djelić vaše rujanske plaće do kraja kolovoza, tada se vaš zahtjev odnosi na predujam plaće. U tom kontekstu, vaš poslodavac može prihvatiti ili odbiti odobriti vam ovaj predujam.
Avans za plaću odgovara besplatnom iznosu koji je odredio zaposlenik. Iznos se može platiti bankovnom doznakom, gotovinom ili čekom. Uobičajeno je potrebno navesti iznos predujma i da ga svi potpišu. Također je važno definirati uvjete naknade. Obje strane moraju imati potpisanu kopiju svih njegovih odredbi.
Depozit za plaću
Polog se razlikuje od predujma do isplate. Ovdje govorimo o predujmu dijela plaće koju je zaposlenik već zaradio. U svakom slučaju to nije zajam. Iznos koji zainteresirana strana traži u svom depozitu odgovara iznosima koje je stekla. Ta osoba samo traži da se datum isplate dijela njegove plaće pomakne u odnosu na uobičajeni datum.
Pod tim uvjetima, treba imati na umu da polog nikada ne smije premašiti mjesečnu plaću pojedinca. Štoviše, članak L. 3242-1 Zakona o radu pruža daljnje informacije o tome. Napominje da je moguće da zaposlenik zatraži polog koji odgovara iznosu od petnaest radnih dana, što je jednako polovici njegove mjesečne naknade.
To podrazumijeva da od petnaestog u mjesecu zaposlenik ima zakonsko pravo tražiti polog usporediv s dva tjedna rada. Pravo je koje mu poslodavac ne može uskratiti.
Pod kojim uvjetima poslodavac može odbiti polog ili predujam na plaću?
Nebrojeni uvjeti stupaju u obzir i odlučuju hoće li se uplatiti depozit ili predujam na plaću. Izrazi se razlikuju prema statusu zaposlenika, ali i prema prirodi zahtjeva.
Avans za dan isplate
Što se tiče predujma do dana isplate, vaš šef može slobodno prihvatiti ili odbiti vaš zahtjev. Međutim, ako mu dostavite dokaze koji potkrepljuju vaš zahtjev. Sve korisne informacije koje će vagu prevrnuti u vašu korist. Trebali biste dobiti povoljan odgovor.
Polog
Prema zakonu, vaša tvrtka mora prihvatiti vaš zahtjev za predujmom. Međutim, ovo pravilo podliježe iznimkama. Ovaj je polog moguće odbiti ako zahtjev dolazi od kućnog radnika, radnika koji radi na prekidima, sezonskih radnika ili privremenih radnika.
Kako napisati zahtjev za predujmom do isplate?
U mjeri u kojoj vam se sreća nasmiješi. I da vam se da predujam do isplate. Poželjno je uspostaviti pismo u kojem postavljate uvjete otplate. Pošaljite pismo s zahtjevom za predujam za plaću preporučenom poštom s potvrdom o primitku, ako je moguće. Doista, slanje preporučenom poštom s potvrdom o primitku predstavlja pravni dokument. Bitno u slučaju spora. Uz to, ova je opcija zaslužna što je jednostavna, brza i jeftina.
Pismo zahtjeva za predujam do dana isplate
Julien dupont
75 bis rue de la grande porte
75020 Pariz
Tel: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.comSir / Madam,
fonction
Adresa
Poštanski brojU [Gradu], na [Datum]
Predmet: Zahtjev za predujam na plaću
Sir / Madam,
S mnogim genima obavještavam vas o svojim osobnim brigama. (Navedite svoj problem), Moram imati zbroj (iznos koji planirate tražiti) da popravi situaciju. Kao rezultat toga, moram vas izuzetno zamoliti za predujam na plaću koji odgovara iznosu koji mi je hitno potreban.
Razmatram ako pristanete pružiti mi vašu podršku, nadoknaditi cjelokupni iznos u roku od osam mjeseci. Za to će se tijekom tog razdoblja izvršiti mjesečni odbitak od mojih sljedećih plaća. To će mi omogućiti da vam vratim posuđeni iznos po prihvatljivoj stopi za mene i moju obitelj.
Iskreno vam zahvaljujem na zanimanju za moj zahtjev. Prihvatite, gospođo, gospodine, izraz mojih uglednih osjećaja.
potpis
Kako zaposlenik može zatražiti polog od svog poslodavca?
Osoba može podići polog jednostavnim zahtjevom na papiru, poštom ili elektroničkim putem. U nekim su ustanovama dostupni obrasci zahtjeva za predujam za zaposlenike koji žele imati koristi od njih. Ova tehnika omogućuje standardizaciju zahtjeva i olakšavanje zadatka zaposlenicima.
U drugim organizacijama zahtjev se podnosi izravno na internom softveru. Ovo izravno integrira softver za obračun plaća koji je jednom potvrdio upravitelj obračuna plaća tvrtke.
Jednostavno pismo zahtjeva za polog
Julien dupont
75 bis rue de la grande porte
75020 Pariz
Tel: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.comSir / Madam,
fonction
Adresa
Poštanski brojU [Gradu], na [Datum]
Predmet: Zahtjev za polog na plaću
Drag
Trenutno sam u osjetljivoj financijskoj situaciji, molim vas da mi odobrite polog na moju plaću za tekući mjesec.
Znam da dopuštate kako zakon predviđa. Svakom zaposleniku kojem je potreban da podnese ovu vrstu zahtjeva nakon petnaest odrađenih dana. U tom kontekstu bih želio iskoristiti isplatu iznosa [iznosa u eurima].
Zahvaljujući vam što ste udovoljili mojem zahtjevu, molim vas, gospođo / gospodine, prihvatite izraz mog najboljeg pozdrava.
potpis
Preuzmite "Zahtjev za plaćanje unaprijed", docx "
Zamolnica-za-akontaciju-plaće.docx – Preuzeto 16549 puta – 15,76 KBPreuzmite “Pismo-o-zahtjevu-dacompte-simple.docx”
Letter-of-request-for-account-simple.docx – Preuzeto 15858 puta – 15,40 KB
