Ovladajte umijećem modernog upravljanja
Otkrijte tajne upravljanja uz besplatnu obuku HEC MontrealX. Ovaj tečaj namijenjen je onima koji žele svladati suptilnosti modernog menadžmenta. Uronite u svijet u kojem se teorija i praksa spajaju u bogatu i dinamičnu cjelinu.
Predmet upravljanju pristupa iz inovativnog kuta. Poziva vas da istražite povijesne korijene menadžerskih teorija, nudeći tako uvid u raznolika praktična rješenja. Naučit ćete da pravi izazov za suvremenog menadžera leži u ravnoteži između operativne učinkovitosti i ljudske osjetljivosti. Istraživat ćete kako razmišljati o organizaciji s različitih aspekata: pravnog, strateškog, strukturnog i operativnog, integrirajući političke, simboličke, psihološke i kognitivne dimenzije.
Tečaj je podijeljen u tri bitne perspektive:
Formalno upravljanje, gdje prevladavaju učinkovitost i logika.
Karizmatični menadžment, koji naglašava kreativnost i karizmu.
Tradicionalni menadžment, usmjeren na harmoniju i utvrđene vrijednosti.
Bit ćete vođeni kroz različite logike menadžerskog djelovanja. Naučiti identificirati ključne administrativne procese. Zatim razumjeti različite uloge upravljanja i ovladati osnovnim vještinama upravljanja. Tečaj će vam omogućiti da razlikujete nijanse između tradicionalnih, formalnih i karizmatičnih pristupa. I prepoznati razlikovne elemente organizacija koje ih usvajaju.
Zaključno, ova obuka vas osposobljava za snalaženje u složenom krajoliku suvremenog menadžmenta. Priprema vas za kreativno kombiniranje ovih različitih logika kako biste odgovorili na trenutne izazove svijeta menadžmenta.
Menadžment na testu vremena
Osim tehničkih vještina koje se prenose tijekom obuke, usredotočimo se na ono što definira vodstvo u širem smislu i što ga čini bezvremenskom umjetnošću.
Budući da je vođenje organizacije prije svega pružanje strateške vizije, zacrtavanje puta do uspjeha. Uspješni menadžeri imaju sposobnost čitanja između redaka, otkrivanja slabih signala koji najavljuju promjene. Ovo šesto čulo im omogućuje da uvijek budu korak ispred.
Ali vodstvo se ne može improvizirati: ono se stječe suptilnom mješavinom urođenih kvaliteta i razvijenih vještina. Ako je samopouzdanje i intuiciju teško naučiti, umijeće komunikacije ili rješavanja sukoba usavršava se vježbom. Ovo je cijela poanta predanog treninga.
Jer izvan tehnološkog razvoja koji transformira profesionalno okruženje, određeni ključevi vodstva prelaze modu i razdoblja. Znati kako se ujediniti oko projekta, potaknuti želju za nadmašivanjem samog sebe, održati koheziju unutar kolektiva: ti ključni izazovi ostaju specifični za svakog vođu tima.
Stoga moderni menadžment ne može bez bezvremenskih osnova vodstva. Upravo njihovim povezivanjem s najnovijim menadžerskim inovacijama organizacije će osigurati svoj dugoročni uspjeh.
