Antretyen pwofesyonèl: yon entèvyou biennial ak yon entèvyou "envantè" chak 6 zan
Chak 2 zan, an prensip, ou dwe resevwa anplwaye ou yo (si yo sou CDI, CDD, a plen tan oswa a tan pasyèl) kòm yon pati nan yon entèvyou pwofesyonèl. Sa a se frekans evalye de dat jouk dat, chak de zan.
Entèvyou bisanyèl sa a konsantre sou anplwaye a ak chemen karyè li. Li pèmèt ou pi byen sipòte l 'nan kandida devlopman pwofesyonèl li (chanjman nan pozisyon, pwomosyon, elatriye), epi yo idantifye bezwen fòmasyon li yo.
Yon entèvyou pwofesyonèl yo ofri tou pou anplwaye ki rekòmanse aktivite yo apre sèten absans: konje matènite, konje edikasyon paran (plen oswa yon pati nan), konje moun k ap bay swen, konje adopsyon, konje sabatik, peryòd mobilite volontè sekirite, sispann maladi long oswa nan fen. nan yon manda sendika.
Nan fen 6 ane nan prezans, entèvyou sa a fè li posib pou fè yon envantè rezime karyè pwofesyonèl anplwaye a.
Yon akò konpayi oswa, si li pa, akò branch ka defini yon peryodiki diferan nan entèvyou pwofesyonèl la ansanm ak lòt metòd pou evalye karyè pwofesyonèl la.
Entèvyou pwofesyonèl: ranvwa pèmèt
Pou anplwaye k ap travay nan konpayi yo anvan ...
