Nyomtatásbarát, PDF és e-mail

Napi csomag: autonóm alkalmazottak az ütemezés megszervezésében

Az egész napos csomagokat az alábbiak szerint lehet megkötni:

olyan vezetői alkalmazottak, akik bizonyos feltételek mellett autonómiával rendelkeznek a menetrend megszervezésében; valamint azok az alkalmazottak, akiknek munkaideje nem határozható meg, és akik valós autonómiával rendelkeznek a menetrend megszervezésében.

Ezeknek az alkalmazottaknak az éves fix kamatlábakkal, napokban nem számítanak sem a munkaidő órákban történő számlálása, sem a maximális napi és heti munkaidő.

Amikor ezek az alkalmazottak beilleszkednek a vállalaton belüli jelenlétüket előíró menetrendbe, nem tekinthetők vezetőnek / független alkalmazottnak, ezért napokban éves átalány-megállapodás tárgyát képezik. Ez a gyakorlat a Semmítőszék szerint ellentmond az autonóm keret fogalmának.

Non, nem szabhat ki időréseket az alkalmazottaknak egy napi csomagra.

Ha napi órákat vet ki az alkalmazottakra, akkor nem tekinthetők független alkalmazottaknak. Integrált alkalmazottak, akikre kollektív munkaidő és túlórák vonatkoznak.

Emlékeztetőül: a ...

Olvassa tovább a cikket az eredeti webhelyen →

READ  Felnőttkori asztma