Պատասխանատու լինելով IFOCOP-ի՝ դեղատոմսեր նշանակողների հետ հարաբերությունների համար՝ Ամանդին Ֆոշերը երկար ժամանակ աշխատել է որպես խորհրդատու մարդկային ռեսուրսների խորհրդատվական ընկերությունում: Այն պահպանում է մարդկային և մասնագետների մոտեցումը, որն այսօր թույլ է տալիս աջակցել մասնագիտական ​​շարժունակության թեկնածուներին ճիշտ ուղղությամբ, հատկապես, երբ անհրաժեշտ է անցնել վերապատրաստման տուփը:

Ամանդին, IFOCOP- ի գործընկեր կառույցների հետ համատեղ, դուք պարբերաբար ղեկավարում եք աշխատողների համար տեղեկատվական հանդիպումներ մասնագիտական ​​շարժունակության շրջանում: Այդ դեպքում ո՞րն է նրանց ուղերձը նրանց:

Հաղորդագրությունն ակնհայտորեն հարմարվում է հանդիսատեսին, բայց ես սկսում եմ մեկ էական բան հիշեցնելով. Վերապատրաստումը չի կարող իմպրովիզացված լինել: Այն պահանջում է արտացոլում, ժամանակ, որոշ նախապատրաստական ​​աշխատանքներ, զոհաբերություններ ... Դա հանձնառության ակտ է: Դուք մի լավ առավոտ չեք արթնանում ՝ ինքներդ ձեզ ասելով «Այ, ինչ կպատահի, եթե փոխեմ աշխատանքս: ".

Ասենք, որ դա այդպես է:

Այս դեպքում, ցանկացած հիասթափությունից խուսափելու համար, ես խստորեն խորհուրդ եմ տալիս հետաքրքրվել շուկայի իրականությամբ և համապատասխանաբար կատարվելիք ճշգրտումներով, որպեսզի վերապատրաստումը դառնա աշխատունակության լծակ: Սա կարող է ձեզ մի փոքր զարմանալի թվալ, բայց ես հաճախ պատասխանում եմ ապագաներին