בקרוב תוכל להצטרף לצוות חדש ואתה שואל אלף שאלות.
יש לך את הכדור בבטן כמו ביום החזרה של השיעורים. אתה לא מכיר אף אחד וזה מקור של מתח, היה סמוך ובטוח שזה נורמלי לחלוטין.
הנה כמה טיפים שיעזרו לך להצליח להצטרף לצוות חדש.
להיות דינמי ונלהב:
כדי לבנות תמונה חיובית, אתה צריך להראות את ההתלהבות שלך ולאמץ התנהגות חיובית.
כאשר אתה משלב צוות חדש, אתה חייב לעשות רושם טוב מן הימים הראשונים וזה גם בשבועות הבאים.
הרשאה התנהגות צנועה למדי תוך שמירה על דיסקרטי.
הראה שיש לך מוטיבציה להצטרף לצוות החדש הזה.
מצא את המקום שלך במהירות:
בהתחלה, זה יכול להיות קשה למצוא מקום ב צוות חדש.
אל תהסס ללכת לאחרים, לשאול אותם את שמם הפרטי, את עמדתם, כמה זמן הם היו בחברה.
נסה לזכור את כל המידע שלך ככל שתוכל.
אתה יכול ליהנות הפסקות צהריים או הפסקות קפה כדי לדון ולהחליף עם עמיתים חדשים שלך.
זו הדרך הטובה ביותר למצוא מקום ולהשתלב בצוות חדש.
אל תנסה להרשים את העמיתים החדשים שלך:
זה חשוב להישאר בעצמך ואל תנסה להרשים את חברי הצוות החדשים שלך.
על ידי רצון לתת תמונה טובה, זה יכול להיות שאתה לאמץ התנהגות מטעה במקצת וזה טבעי.
אבל זה לא בהכרח משלם, כי אתה תיתן תמונה שאינה שלך.
אין טעם לרצות לפתות בכל מחיר כדי להישאר טבעי ככל האפשר.
במקום את מנהיגי הקבוצה:
בקבוצה יש תמיד אישיות בולטת יותר מאחרים.
זה מעניין לזהות את האנשים הפופולריים ביותר או אלה שיש להם השפעה.
זה יאפשר לך להזדהות איתם ובכך להקל על השילוב שלך לתוך הצוות החדש.
הטעויות לא להתחייב:
לבסוף, חשוב לא לעשות טעויות מסוימות במהלך הימים הראשונים או השבועות הבאים לאחר הגעתך לקבוצה, כלומר:
- לבודד את עצמך ברגעים רגילים (ארוחות או הפסקות קפה),
- לדבר יותר מדי על החיים הפרטיים שלך.
והכי חשוב, יש לזכור כי כולם היו חדשים בזמן זה או אחר.
ואם מצב זה יכול לפעמים להיות מצער, זה רק זמני.
בדרך כלל, כמה ימים מספיק כדי להצטרף לצוות חדש.
