Print Friendly, PDF және Email

Жұмыс әлемі үнемі өзгеріп отырады, және зауыттардағы лауазымдардың жойылуы ХNUMX жылдан бері белгілі болды.
Қызметкерлердің басқа жұмысқа пайдалы болуы мүмкін дағдылары жоқ.
Сонда өмірге арналған жұмыс жоғалып кетті, сондықтан жаңа дағдыларды игеру маңызды болды, бірақ бізде бар нәрселерді жүйелі түрде жаңартуға болады.

Бұл сондай-ақ «жұмысқа қабілеттілік» деп аталады және 3 қадамдарында жұмыс істеуде неғұрлым тәжірибелі болу керек.

Алғашқы оқудан гөрі:

Еңбекке барынша көбірек құзырлы болу үшін, ең алдымен, оқуларын жалғастыруға болады.
Бірнеше онжылдық тәжірибеге жеткенде, оқуға немесе бастапқы дайындыққа назар аудару қиын болуы мүмкін.
Міне, сондықтан үнемі жаттығу керек, ең алдымен, барлық 1 немесе 2 жыл.

Егер сіз жұмыс іздеген болсаңыз, кураторыңызбен немесе Pôle emploi кеңесшісімен оқу курстарымен келіссөздерден қымсынбаңыз.
Сондай-ақ, DIF туралы ойланыңыз (Оқытуға жеке құқық) сізге шынымен ұнайтын салада жаттығуға көмектесетін.
Жұмыс беруші бірінші өтінімнен бас тартуға құқылы екенін ескеріңіз, бірақ екіншіден емес.

Егер сіздің бюджетіңіз бен кестеңіз рұқсат етсе, MBA-ны бастауға болады.
Бұл жоғары деңгейдегі курстар, әдетте, нақты желіні құрайтын мансаптық үдеткіштер.
Біліктілікті бағалау Сіз білетін нәрсені анықтау үшін және қалай істеу керектігін білмейтін жақсы нәрсе болуы мүмкін.

READ  Үйренуді үйрену

Біліктілікті дамытуды үйреніңіз:

Еңбек нарығы үнемі дамып келеді және үнемі жаңарып, тіпті күткенімізден де асып түсуіміз керек.
Сонда сіз өзіңіз жұмыс істейтін немесе сіз жұмыс істегіңіз келген ұйым үшін неге сіздің дағдыларыңыз тиімді және пайдалы болатынын білуіңіз керек.
Егер сіздің мақсатыңыз нақты дағдыларды қажет етсе, жұмысқа орналасу үшін өзіңіздің мүмкіндіктеріңізге жету үшін оларды анықтауға және дамытуға қымсынбаңыз.
Бүгінде бизнестің бейімделу қажет екенін есте сақтаңыз.

Сіздің дағдыларын дамыту үшін желі жасаңыз:

Қалай таңғаларлық, сіз сияқты желілік дағдыларды дамыту қажет.
Әлеуметтік желілерге қатысу арқылы Сіз өзіңіздің қызметіңіздің секциясында жұмыс істейтін адамдармен қарым-қатынас жасай аласыз.
Өзіңіздің кәсіби желіңізді іздеңіз, сізді қызықтыратын компаниялармен ұйымдастырылған іс-шараларға барыңыз және негізгі визиткалармен талқылаңыз, кейбір визит карталарын ұмытпаңыз.

Қысқаша айтқанда, өзіңіз туралы сөйлесіңіз.