Print Friendly, ಪಿಡಿಎಫ್ & ಇಮೇಲ್

ನೀವು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಯಾವುದೇ ಅಧಿಕಾವಧಿಗಾಗಿ ನಿಮಗೆ ಪಾವತಿಸಬೇಕು. ನಿಮ್ಮ ಪೇಸ್‌ಲಿಪ್ ನೀವು ಎಷ್ಟು ಗಂಟೆಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಯಾವ ದರದಲ್ಲಿ ನಿಮಗೆ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ನೀಡಲಾಗಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಸೂಚಿಸಬೇಕು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅವುಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ಮರೆತುಬಿಡುತ್ತಾರೆ. ನಂತರ ನೀವು ಅವುಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತೀರಿ. ಇದಕ್ಕಾಗಿ, ಕ್ರಮಬದ್ಧಗೊಳಿಸುವಿಕೆಯನ್ನು ಕೋರಲು ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಸೇವೆಗೆ ಪತ್ರವನ್ನು ಕಳುಹಿಸುವುದು ಸೂಕ್ತವಾಗಿದೆ. ಪಾವತಿಯನ್ನು ವಿನಂತಿಸಲು ಕೆಲವು ಮಾದರಿ ಅಕ್ಷರಗಳು ಇಲ್ಲಿವೆ.

ಓವರ್‌ಟೈಮ್ ಕುರಿತು ಕೆಲವು ವಿವರಗಳು

ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಉಪಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ನೌಕರನು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಯಾವುದೇ ಗಂಟೆಯನ್ನು ಅಧಿಕಾವಧಿ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ನೌಕರನು ವಾರದಲ್ಲಿ 35 ಗಂಟೆಗಳ ಕಾಲ ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕು. ಅದನ್ನು ಮೀರಿ, ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ವಿಧಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಓವರ್ಟೈಮ್ ಮತ್ತು ಓವರ್ಟೈಮ್ ಅನ್ನು ಗೊಂದಲಗೊಳಿಸಬಾರದು. ಅರೆಕಾಲಿಕ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಸಮಯ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಯನ್ನು ನಾವು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತೇವೆ. ಮತ್ತು ಅವರ ಒಪ್ಪಂದದಲ್ಲಿ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾದ ಅವಧಿಯನ್ನು ಮೀರಿ ಯಾರು ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಹಾಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಗಂಟೆಗಳು.

ಯಾವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಅಧಿಕಾವಧಿ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ?

ಅಧಿಕಾವಧಿ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳದ ಸಂದರ್ಭಗಳಿವೆ. ಈ ರೀತಿಯ ಸನ್ನಿವೇಶದಲ್ಲಿ, ನೌಕರನು ಯಾವುದೇ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ಒತ್ತಾಯಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮದೇ ಆದ ಪ್ರದರ್ಶನ ನೀಡಲು ನೀವು ನಿರ್ಧರಿಸಿದ ಸಮಯಗಳು ಇವುಗಳಲ್ಲಿ ಸೇರಿವೆ. ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಂದ ಮನವಿ ಮಾಡದೆ. ಪ್ರತಿದಿನ ಎರಡು ಗಂಟೆಗಳ ತಡವಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಪೋಸ್ಟ್ ಅನ್ನು ಬಿಡಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ನಂತರ ತಿಂಗಳ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಲು ಹೇಳಿ.

ನಂತರ, ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯೊಳಗೆ ಮಾತುಕತೆ ನಡೆಸಿದ ಒಪ್ಪಂದದ ನಂತರ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವನ್ನು ನಿಗದಿತ ಬೆಲೆ ಒಪ್ಪಂದದಿಂದ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಬಹುದು. ಈ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ ಒದಗಿಸಿದ ಸಾಪ್ತಾಹಿಕ ಉಪಸ್ಥಿತಿಯ ಸಮಯ 36 ಗಂಟೆಗಳು ಎಂದು imagine ಹಿಸೋಣ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಅತಿಕ್ರಮಣಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಅವುಗಳನ್ನು ಪ್ಯಾಕೇಜ್‌ನಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಓದು  ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಬರೆಯಿರಿ: ಪೆನ್ ಅಥವಾ ಕೀಬೋರ್ಡ್?

ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ಅಧಿಕಾವಧಿಯನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸುವ ಸಮಯದಿಂದ ಬದಲಾಯಿಸುವ ಸಂದರ್ಭಗಳೂ ಇವೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಅದಕ್ಕೆ ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದರೆ. ನೀವು ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ.

ಪಾವತಿಸದ ಅಧಿಕ ಸಮಯದ ಅಸ್ತಿತ್ವವನ್ನು ಹೇಗೆ ಸಾಬೀತುಪಡಿಸುವುದು?

ಪಾವತಿಸದ ಅಧಿಕಾವಧಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ದೂರು ನೀಡಲು ಬಯಸುವ ಉದ್ಯೋಗಿ ತನ್ನ ವಿನಂತಿಯನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುವ ಎಲ್ಲಾ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ. ಇದನ್ನು ಮಾಡಲು, ಅವನು ತನ್ನ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ನಿರ್ಧರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ವಿವಾದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಅಧಿಕಾವಧಿ ಗಂಟೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಬೇಕು.

ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಪರಿಶೀಲಿಸಿದ ನಂತರ. ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಾಕ್ಷ್ಯಗಳು, ವೀಡಿಯೊ ಕಣ್ಗಾವಲುಗಳನ್ನು ನೀವು ಸಾಕ್ಷಿಯಾಗಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲು ಮುಕ್ತರಾಗಿದ್ದೀರಿ. ನಿಮ್ಮ ಅಧಿಕಾವಧಿಯನ್ನು ತೋರಿಸುವ ವೇಳಾಪಟ್ಟಿಗಳು, ಗ್ರಾಹಕರೊಂದಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಸಂವಹನಗಳನ್ನು ತೋರಿಸುವ ಎಲೆಕ್ಟ್ರಾನಿಕ್ ಅಥವಾ SMS ಸಂದೇಶಗಳ ಸಾರಗಳು. ಎಲೆಕ್ಟ್ರಾನಿಕ್ ಡೈರಿಗಳ ಪ್ರತಿಗಳು, ಸಮಯ ಗಡಿಯಾರಗಳ ದಾಖಲೆ. ಇವೆಲ್ಲವೂ ಅಧಿಕಾವಧಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಖಾತೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಇರಬೇಕು.

ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ನಿಮ್ಮ ವಿನಂತಿಯು ನ್ಯಾಯಸಮ್ಮತವಾಗಿದ್ದರೆ ಅವನು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಕ್ರಮಬದ್ಧಗೊಳಿಸಬೇಕು. ಕೆಲವು ಸಮಾಜಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು ಹೋರಾಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಹಸ್ತಕ್ಷೇಪವಿಲ್ಲದೆ, ಅಧಿಕಾವಧಿ ಪಾವತಿಯನ್ನು ವ್ಯವಸ್ಥಿತವಾಗಿ ಮರೆತುಬಿಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಿಮ್ಮ ಅಧಿಕಾವಧಿ ಪಾವತಿಸದಿದ್ದಕ್ಕಾಗಿ ದೂರಿನೊಂದಿಗೆ ಮುಂದುವರಿಯುವುದು ಹೇಗೆ?

ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅಧಿಕಾವಧಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ವ್ಯವಹಾರದ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು ಮತ್ತು ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳಿಗಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹೀಗಾಗಿ, ತನ್ನ ಅಧಿಕಾವಧಿಯನ್ನು ಪಾವತಿಸದ ಕಾರಣ ತನ್ನನ್ನು ತಾನು ದುಃಖಿತನೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸುವ ಉದ್ಯೋಗಿ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗದಾತರೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಮಾಣೀಕರಣಕ್ಕಾಗಿ ವಿನಂತಿಯನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು.

ಅನುಕೂಲಕರ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಪಡೆಯಲು ಹಲವಾರು ಹಂತಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಬಹುದು. ಮೊದಲಿಗೆ, ಇದು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಕಡೆಯಿಂದ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆಯಾಗಿರಬಹುದು. ಆದ್ದರಿಂದ ನಿಮ್ಮ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ವಿವರಿಸುವ ಪತ್ರವನ್ನು ಬರೆಯುವ ಮೂಲಕ ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಪರಿಹರಿಸಬಹುದು. ಮತ್ತೊಂದೆಡೆ, ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ನಿಮಗೆ ನೀಡಬೇಕಾಗಿರುವುದನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ನಿರಾಕರಿಸಿದ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ. ಈ ವಿನಂತಿಯನ್ನು ರಶೀದಿಯ ಸ್ವೀಕೃತಿಯೊಂದಿಗೆ ನೋಂದಾಯಿತ ಪತ್ರದ ಮೂಲಕ ಮಾಡಬೇಕು.

ಓದು  ಯಶಸ್ವಿ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳ ವಿನಂತಿಗಾಗಿ ಪತ್ರ ಟೆಂಪ್ಲೇಟ್

ನಿಮ್ಮ ಮೇಲ್ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ನಂತರ, ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಇನ್ನೂ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಬಯಸದಿದ್ದರೆ. ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಕರಣದ ಬಗ್ಗೆ ಹೇಳಲು ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ ಮತ್ತು ಸಲಹೆ ಪಡೆಯಿರಿ. ನಿಮ್ಮ ಹಾನಿಯ ಪ್ರಮಾಣ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಪ್ರೇರಣೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ನೀವು ಕೈಗಾರಿಕಾ ನ್ಯಾಯಮಂಡಳಿಗೆ ಹೋಗುತ್ತೀರಾ ಎಂದು ನೋಡುವುದು ನಿಮಗೆ ಬಿಟ್ಟದ್ದು. ಅಥವಾ ನೀವು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿದರೆ. ಅದೇ ಗಳಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿ, ಅದು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಲ್ಲ.

ಅಧಿಕಾವಧಿ ಪಾವತಿ ವಿನಂತಿಗಾಗಿ ಪತ್ರ ಟೆಂಪ್ಲೆಟ್

ನೀವು ಬಳಸಬಹುದಾದ ಎರಡು ಮಾದರಿಗಳು ಇಲ್ಲಿವೆ.

ಮೊದಲ ಮಾದರಿ

ಜೂಲಿಯನ್ ಡುಪಾಂಟ್
75 ಬಿಸ್ ರೂ ಡೆ ಡೆ ಗ್ರಾಂಡೆ ಪೋರ್ಟೆ
75020 ಪ್ಯಾರಿಸ್
ಟೆಲ್: 06 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

ಸರ್ / ಮ್ಯಾಡಮ್,
ಕಾರ್ಯ
ವಿಳಾಸ
ಪಿನ್ ಕೋಡ್

[ನಗರ] ದಲ್ಲಿ, [ದಿನಾಂಕ]

ರಶೀದಿಯ ಸ್ವೀಕೃತಿಯೊಂದಿಗೆ ನೋಂದಾಯಿತ ಪತ್ರ

ವಿಷಯ: ಅಧಿಕಾವಧಿ ಪಾವತಿಸಲು ವಿನಂತಿ

ಮ್ಯಾಡಮ್,

[ನೇಮಕ ದಿನಾಂಕ] ರಿಂದ [ಸ್ಥಾನ] ದಲ್ಲಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸದಸ್ಯನಾಗಿ, ನಾನು [ದಿನಾಂಕ] ದಿಂದ [ದಿನಾಂಕ] ವರೆಗೆ [ಅಧಿಕಾವಧಿ ಗಂಟೆಗಳ ಕೆಲಸ] ಕಂಪನಿಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಲು ಮತ್ತು ಮಾಸಿಕ ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಇವೆಲ್ಲವೂ. ಹಾಗಾಗಿ ನಾನು ವಾರಕ್ಕೆ 35 ಗಂಟೆಗಳ, ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವನ್ನು ಮೀರಿದ್ದೇನೆ.

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, [ನನ್ನ ದೋಷ ಸಂಭವಿಸಿದ ತಿಂಗಳು] ತಿಂಗಳಿಗೆ ನನ್ನ ಪೇಸ್‌ಲಿಪ್ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದಾಗ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಓದಿದಾಗ, ಈ ಅಧಿಕಾವಧಿ ಸಮಯವನ್ನು ಎಣಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಾನು ಗಮನಿಸಿದ್ದೇನೆ.

ಈ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ನನ್ನ ಅಧಿಕಾವಧಿ ಸಾರಾಂಶದ ವಿವರಗಳನ್ನು ನಿಮಗೆ ಕಳುಹಿಸಲು ನಾನು ಅನುಮತಿಸಲು ಇದು ಕಾರಣವಾಗಿದೆ [ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವನ್ನು ಸಮರ್ಥಿಸುವ ಮತ್ತು ನೀವು ಅಧಿಕಾವಧಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸುವ ಎಲ್ಲಾ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಲಗತ್ತಿಸಿ].

ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಯ L3121-22 ನೇ ವಿಧಿಯ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಅನ್ವಯದಲ್ಲಿ, ಎಲ್ಲಾ ಅಧಿಕಾವಧಿಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಬೇಕು ಎಂದು ನಾನು ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ. ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಇದು ನನ್ನ ಸಂಬಳದಲ್ಲಿ ಇರಲಿಲ್ಲ.

ಆದ್ದರಿಂದ ನನ್ನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಆದಷ್ಟು ಬೇಗ ಕ್ರಮಬದ್ಧಗೊಳಿಸಲು ನಾನು ಮಧ್ಯಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಕೇಳಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇನೆ.

ನಿಮ್ಮಿಂದ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಬಾಕಿ ಉಳಿದಿದೆ, ದಯವಿಟ್ಟು ಸ್ವೀಕರಿಸಿ, ಮೇಡಂ, ನನ್ನ ಶುಭಾಶಯಗಳು.

                                               ಸಹಿ.

ಎರಡನೇ ಮಾದರಿ

ಜೂಲಿಯನ್ ಡುಪಾಂಟ್
75 ಬಿಸ್ ರೂ ಡೆ ಡೆ ಗ್ರಾಂಡೆ ಪೋರ್ಟೆ
75020 ಪ್ಯಾರಿಸ್
ಟೆಲ್: 06 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

ಸರ್ / ಮ್ಯಾಡಮ್,
ಕಾರ್ಯ
ವಿಳಾಸ
ಪಿನ್ ಕೋಡ್

[ನಗರ] ದಲ್ಲಿ, [ದಿನಾಂಕ]

ರಶೀದಿಯ ಸ್ವೀಕೃತಿಯೊಂದಿಗೆ ನೋಂದಾಯಿತ ಪತ್ರ

ವಿಷಯ: ಅಧಿಕಾವಧಿ ಪಾವತಿಸಲು ವಿನಂತಿ

ಮಾನ್ಸಿಯರ್,

[ಪೋಸ್ಟ್] ಹುದ್ದೆಯಲ್ಲಿ [ನೇಮಕ ದಿನಾಂಕ] ರಿಂದ ಕಂಪನಿಯ ಕಾರ್ಯಪಡೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ, ನಾನು ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆ, ಅದು ವಾರಕ್ಕೊಮ್ಮೆ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವನ್ನು 35 ಗಂಟೆಗಳ ಮೀರದಂತೆ ಉಲ್ಲೇಖಿಸುತ್ತದೆ. ಹೇಗಾದರೂ, ನಾನು ನನ್ನ ಪೇಸ್‌ಲಿಪ್ ಅನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ್ದೇನೆ ಮತ್ತು ನನ್ನ ಆಶ್ಚರ್ಯಕ್ಕೆ, ನಾನು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಅಧಿಕಾವಧಿಯನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಿಲ್ಲ.

ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, [ತಿಂಗಳ] ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ, ತಿಂಗಳ ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ನಾನು ಮೇಡಮ್ [ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕನ ಹೆಸರು] ಅವರ ಕೋರಿಕೆಯ ಮೇರೆಗೆ [ಗಂಟೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ] ಅಧಿಕಾವಧಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದೇನೆ.

ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಹಿತೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಮೊದಲ ಎಂಟು ಗಂಟೆಗಳ ಕಾಲ ನಾನು 25% ಮತ್ತು ಇತರರಿಗೆ 50% ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಡೆಯಬೇಕು ಎಂದು ನಾನು ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ.

ಆದ್ದರಿಂದ ನನಗೆ ನೀಡಬೇಕಾದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ದಯೆಯಿಂದ ಪಾವತಿಸುವಂತೆ ನಾನು ಈ ಮೂಲಕ ಕೇಳುತ್ತೇನೆ.

ಅಕೌಂಟಿಂಗ್ ವಿಭಾಗದೊಂದಿಗಿನ ನಿಮ್ಮ ಹಸ್ತಕ್ಷೇಪಕ್ಕೆ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ನಿಮಗೆ ಧನ್ಯವಾದ ಹೇಳುವಾಗ, ದಯವಿಟ್ಟು ಒಪ್ಪಿಕೊಳ್ಳಿ, ಸರ್, ನನ್ನ ಅತ್ಯುನ್ನತ ಪರಿಗಣನೆಯ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿ.

 

                                                                                 ಸಹಿ.

“ಪ್ರೀಮಿಯರ್-ಮಾಡೆಲ್.ಡಾಕ್ಸ್” ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ ಪ್ರೀಮಿಯರ್-ಮಾಡೆಲ್.ಡಾಕ್ಸ್ - 7820 ಬಾರಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ - 20 ಕೆಬಿ

ಓದು  ಚೆನ್ನಾಗಿ ಬರೆಯಲು ಕರಡು ಹಂತ

“Deuxieme-modelle.docx” ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ Deuxieme-modelle.docx - 7303 ಬಾರಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ - 20 Kb