ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ, ಈ ನವೀನ ತರಬೇತಿ ಕೋರ್ಸ್ ಅನ್ನು ಮೂರು ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಆಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ:
September ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 2,5 ರಲ್ಲಿ 2019 ದಿನಗಳ ಮುಖಾಮುಖಿ ಪರಿಚಯಾತ್ಮಕ ಮಾಡ್ಯೂಲ್.
Phase ಆರು ಐಚ್ al ಿಕ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಇ-ಲರ್ನಿಂಗ್ ಮಾಡ್ಯೂಲ್‌ಗಳು ತಲಾ ಎರಡು ಗಂಟೆಗಳಂತೆ ಆಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ: ಮೀಸಲಾದ ವೇದಿಕೆಯಲ್ಲಿ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಅಸಮಕಾಲಿಕ ಅರ್ಧ ದಿನ ಮತ್ತು ವರ್ಚುವಲ್ ತರಗತಿಯಲ್ಲಿ ಕೇಸ್ ಸ್ಟಡಿ ಜೊತೆ ಸಿಂಕ್ರೊನೈಸೇಶನ್‌ನಲ್ಲಿ ಅರ್ಧ ದಿನ. .
ಈ ಮಾಡ್ಯೂಲ್‌ಗಳನ್ನು ಫೆಬ್ರವರಿ ಮತ್ತು ಜೂನ್ 2020 ರ ನಡುವೆ ಕೈಗೊಳ್ಳಬಹುದು. ಅಸಮಕಾಲಿಕ ಸಮಯವು ತನ್ನ ವೇಳಾಪಟ್ಟಿಯ ಪ್ರಕಾರ ಮಾಡ್ಯೂಲ್‌ಗಳನ್ನು ಅವನ ಅನುಕೂಲಕ್ಕೆ ತಕ್ಕಂತೆ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ವರ್ಚುವಲ್ ತರಗತಿಗಳು ಎಲ್ಲಾ ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಾಗಿ ಭೇಟಿಯಾಗಲು ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಟ್ಟವು.
Course ಸಹಜವಾಗಿ 1 ದಿನದಲ್ಲಿ ಮುಖಾಮುಖಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ
ಈ ತರಬೇತಿ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂದರ್ಶನ ತಂತ್ರಗಳು, ಸಭೆಗಳ ಸುಗಮತೆ ಮತ್ತು ಸಹಕಾರಿ ಕಾರ್ಯಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನ, ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಮತ್ತು ಏಕೀಕರಣದಂತಹ ವಿವಿಧ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ಅಂಶಗಳನ್ನು 63 ರಚನೆಗಳಿಂದ 30 ಸಂಬಳ ತರಬೇತಿ ಪಡೆಯುವವರು ನಿಭಾಯಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು, ವೃತ್ತಿಪರತೆ ಮತ್ತು ಕೌಶಲ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ, risk ದ್ಯೋಗಿಕ ಅಪಾಯಗಳ ತಡೆಗಟ್ಟುವಿಕೆ ಮತ್ತು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಆಂತರಿಕ ಸಂವಹನ.
ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಸರಾಸರಿ ತರಬೇತಿ ಕೋರ್ಸ್ 42 ಗಂಟೆಗಳಾಗಿತ್ತು, ಅಂದರೆ ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಸರಾಸರಿ 2 ರಿಂದ 3 ಐಚ್ al ಿಕ ಮಾಡ್ಯೂಲ್‌ಗಳು.
ಹೊಸದಕ್ಕೆ ಅಗತ್ಯವಾಗಿ ...
