고용주는 정보를 제공하고 동의해야 합니다.

의자에서 떨어질 수도 있지만 실제로는 그렇지 않습니다. 먼저 의자를 확보하지 않고는 직장에서 식전주를 준비하기로 결정할 수 없습니다. 고용주의 승인.

직장은 원칙적으로 전문적인 활동의 시간에 전념하는 것입니다. 따라서 업무 시간 중 또는 근무 시간 외에 동료간에 알코올 중독 여부에 관계없이 음료를 마실 수있는 식 전주를 전문 구내에서 열 수 없습니다. 고용주의 동의가 있어야만.

이것은 특히 귀하의 요청 이유, 귀하가 만나고 자하는 시간 (늦은 아침, 저녁, 오후) 및 서비스의 전문적 활동에 대한 결과를 평가할 것입니다. 이 축제 기간 동안 중지 ...

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