Di derbarê lêçûnên perwerdehiyê de, karmend mafên ku li ser hesabê xweya perwerdehiya kesane (CPF) hatine tomar kirin seferber dike da ku ew karibe qursa perwerdehiya xwe fînanse bike. Di heman demê de ew dikare ji fînansaziya zêde ya ku ji Transitions Pro re ji hêla fonên ku destûr dane ku dravdanan li ser CPF (OPCO, kardêr, rayedarên herêmî, hwd.) bidin, sûd werbigire. Di vê çarçoveyê de, Transitions Pro lêçûnên perwerdehiyê digire. Di heman demê de ew lêçûnên pêvek ên ku ji lêçûnên veguhastinê, xwarin û rûniştinê pêk tê, di bin hin mercan de vedigirin. Ji bo karmendên ku di bin hesabê pêşîlêgirtina pîşeyî (C2P) de xalan bi dest xistine, ew dikarin van xalan bikar bînin da ku hesabê perwerdehiya xweya pîşeyî zêde bikin. Ji bo bêtir agahdarî, hûn dikarin malpera jêrîn bişêwirin https://www.compteprofessionnelprevention.fr/home/salarie/vous-former/vos-demarches.html
Di derbarê heqdestê de, Transitions Pro heqê karmendê di dema qursa perwerdehiya wî de, û her weha beşên ewlehiya civakî yên têkildar û berdêlên qanûnî û peymanî vedigire. Ev berdêl berî ku ji hêla Transitions Pro-ya jêhatî ve were vegerandin, ji hêla kardêr ve ji karmend re tê dayîn.
Di pargîdaniyên ku ji 50 karkeran kêmtir in, kardêr, li ser daxwaza xwe, ji vegerandina mûçeyên ku hatine dayîn û beşên qanûnî û kevneşopî yên ewlehiya civakî di forma pêşkeftinê de werdigire.
