Karkerê weyê ciwan di bin 18 saliyê de di pargîdaniyê de cihek taybetî digire.
Ew peymanek kar a nediyar heye. Di pîşesaziya we de ezmûna wî ya pîşeyî tune.
Ew ne hînkar e û ne jî şagirt e.
erê, di nebûna şertên peymanê yên bijaretir de, dibe ku heqdestê wî ji meaşê herî kêm kêmtir be. Lê hay jê hebin, ev ji hêla Qanûna Karker ve pir tête çarçove kirin.
Hûn dikarin daxistinên jêrîn li ser meaşê herî kêm bikin:
berî 17 salî:% 20; ji 17 heya 18 salan:% 10.
Mûçeya kêmtirîn a 2021-ê di 1-ê Çile de di demjimêr de 10,25 euro brusk tête diyar kirin, ango meaşê kêmtirîn ya kêmîneyê ku bi vê kêm dibe:
8,20 euro ji bo ciwanên bin 17 salî; Ji bo ciwanên 9,23 heya 17 salî 18 euro.
Dema ku karkerê ciwan di şaxê çalakiya ku jê re tê de hebe bi kêmanî 6 mehan pratîka pîşeyî heye destûr nayê sepandin.
Ji bo fêrbûna mîqdarên cuda yên meaşê kêmtirîn 2021, ku ji karkerên di bin 18, şagirt û karmendên din re derbasdar e, Editions Tissot dosyayek taybetî ya taybetî pêşkêşî we dike:
Ji bo bêtir agahdarî li ser karanîna
