жер жок, же тандоо жолу менен болобу, көбүрөөк компаниялар алардын кызматкерлери үчүн ачык орун тандап жатышат.
Бул чечим топтолуу албай тургандар үчүн, ал тез эле бир түш болушу мүмкүн көптөгөн артыкчылыктарга ээ болсо, алмашуу, же папка жөнүндө жакшы пикир алышуу.
Тилекке каршы, сиз дайыма эле тандай албайсыз, андыктан ыңгайлашууга туура келет, ошондуктан бул жерде ачык мейкиндикте эффективдүү иштөө үчүн бир нече кеңештер бар.
ойлонткон тууралуу сөз кылууга чечкиндүү бол:
Эгер сен да, атүгүл жумуш сүйлөшүүгө чейин, ал кошуна тиешелүү чакан адаттардан ачык космоско менен айтуу маанилүү болуп саналат.
Ошондой эле жүрүм-турумун же кесиптештери сүйлөгөндүктөн да, сени ойлонткон сөз менен жеткирүү зарыл.
Баарынан маанилүүсү, биз сиз нерв акыры болуп саналат, ал эми сөз кыла турган болсок, анткени, күтүп отура бербестен, тону, балким, өтө туура эмес болот.
жеке иш орунун түзүү:
Сиздин иш ачык болсо да, силер абдан сага кичинекей жеке бурчун уюштура аласыз.
жасалгалоо же баланын Сүрөттө кээ бир элементтери сиз бир аз көбүктү, ачык мейкиндикте, ошондой эле иштөө үчүн мыкты түзүүгө жардам берет.
топтоону талап кылган милдеттерди аткаруу үчүн бөлүп:
Эгер аткаруу үчүн ойлонуп обочолонууга мүмкүнчүлүгүнө ээ болсо, кээ бир маселелер сизге бир топтоо талап кыла алат, сураныч.
Эгер иштесе деле кыйын болот ноутбук же планшет жана компания бир бөлмө бар, анда атайын жалгыздыкка берүү үчүн иштелип чыккан.
Болбосо, сиз жок кесиптеши жолугушуу бөлмөсүн же кызматка колдоно аласыз.
жакшыраак басым менен наушник менен колдонуу:
сени бөлүп үчүн жумуш калтыруу мүмкүнчүлүгү жок болсо, үн, угуу коргоо артык эч нерсе жок.
жумушчу сиз топтогонго жардам берет, ал эми ошондой эле, музыка угуу.
сен байланышта болуу керек болсо, Ойноочу аппаратты угуп текшериъиз.
плейер жана музыка карабастан, ызы-чуу тегерегиндеги натыйжалуу иштөөгө тоскоолдук болсо, акыркы курорттук earplugs бойдон калууда.
этап менен иштешет:
Айрым компаниялар, өз кызматкерлеринин ийкемдүү иштөө убактысынын сунуш. Бул сиздердин компаниядан Андай болсо, жакшы көрүшөт.
Эртең менен эрте келип же кечинде иштесеңиз болот. Максат – жумушка адам аз болгондо, демек, тынчыраак болгондо келүү.
бул мүмкүн эмес болсо, адам ресурстарын менеджери менен сүйлөшүп көр. Бул, албетте, жумуш, сен ачык мейкиндикте натыйжалуу иштөө үчүн убакыт иштеп чыгат.
