Басып чыгаруу достук, PDF & Email

жер жок, же тандоо жолу менен болобу, көбүрөөк компаниялар алардын кызматкерлери үчүн ачык орун тандап жатышат.
Бул чечим топтолуу албай тургандар үчүн, ал тез эле бир түш болушу мүмкүн көптөгөн артыкчылыктарга ээ болсо, алмашуу, же папка жөнүндө жакшы пикир алышуу.

Тилекке каршы, биз да бул жерде ачык космосто натыйжалуу иштөө үчүн бир нече ыкмалары бар эле, сен керек эле, ошондуктан, тандай албайт.

ойлонткон тууралуу сөз кылууга чечкиндүү бол:

Эгер сен да, атүгүл жумуш сүйлөшүүгө чейин, ал кошуна тиешелүү чакан адаттардан ачык космоско менен айтуу маанилүү болуп саналат.
Ошондой эле жүрүм-турумун же кесиптештери сүйлөгөндүктөн да, сени ойлонткон сөз менен жеткирүү зарыл.
Баарынан маанилүүсү, биз сиз нерв акыры болуп саналат, ал эми сөз кыла турган болсок, анткени, күтүп отура бербестен, тону, балким, өтө туура эмес болот.

жеке иш орунун түзүү:

Сиздин иш ачык болсо да, силер абдан сага кичинекей жеке бурчун уюштура аласыз.
жасалгалоо же баланын Сүрөттө кээ бир элементтери сиз бир аз көбүктү, ачык мейкиндикте, ошондой эле иштөө үчүн мыкты түзүүгө жардам берет.

топтоону талап кылган милдеттерди аткаруу үчүн бөлүп:

Эгер аткаруу үчүн ойлонуп обочолонууга мүмкүнчүлүгүнө ээ болсо, кээ бир маселелер сизге бир топтоо талап кыла алат, сураныч.
Эгер иштесе деле кыйын болот ноутбук же планшет жана компания бир бөлмө бар, анда атайын жалгыздыкка берүү үчүн иштелип чыккан.
Болбосо, сиз жок кесиптеши жолугушуу бөлмөсүн же кызматка колдоно аласыз.

ТИЛДИ ТАНДОО  Сиздин бөлмө кандай уюштурса болот?

жакшыраак басым менен наушник менен колдонуу:

сени бөлүп үчүн жумуш калтыруу мүмкүнчүлүгү жок болсо, үн, угуу коргоо артык эч нерсе жок.
жумушчу сиз топтогонго жардам берет, ал эми ошондой эле, музыка угуу.
сен байланышта болуу керек болсо, Ойноочу аппаратты угуп текшериъиз.
плейер жана музыка карабастан, ызы-чуу тегерегиндеги натыйжалуу иштөөгө тоскоолдук болсо, акыркы курорттук earplugs бойдон калууда.

этап менен иштешет:

Айрым компаниялар, өз кызматкерлеринин ийкемдүү иштөө убактысынын сунуш. Бул сиздердин компаниядан Андай болсо, жакшы көрүшөт.
Сиз эрте менен же кечинде кеч иштей алат. максаты бул тынчыраак болсо да аз адамдар ошондуктан болгондо иштөөгө туура келет.
бул мүмкүн эмес болсо, адам ресурстарын менеджери менен сүйлөшүп көр. Бул, албетте, жумуш, сен ачык мейкиндикте натыйжалуу иштөө үчүн убакыт иштеп чыгат.