→ → → ຢ່າພາດໂອກາດນີ້ໄປຝຶກງານຟຣີ ເພາະໂອກາດນີ້ອາດຈະຫາຍໄປໄດ້ທຸກເວລາ.←←←

ໂລກທີ່ຮູ້ຈັກພຽງເລັກນ້ອຍຂອງການໃຫ້ຄໍາປຶກສາທຸລະກິດ

ອາຊີບທີ່ປຶກສາໄດ້ຕັ້ງຄຳຖາມຫຼາຍຂໍ້. ການປະຕິບັດສ່ວນຕົວເຫຼົ່ານີ້ເຮັດຫຍັງແດ່? ເປັນຫຍັງທຸລະກິດຈຶ່ງໃຊ້ບໍລິການຂອງເຂົາເຈົ້າ?

ບໍລິສັດທີ່ປຶກສາແມ່ນຜູ້ໃຫ້ບໍລິການພາຍນອກທີ່ບໍລິສັດຈ້າງເປັນບາງຄັ້ງຄາວ. ພາລະກິດຂອງພວກເຂົາ? ເອົາຄວາມຊໍານານທີ່ທັນສະໃໝມາໃຫ້ ແກ້​ໄຂ​ບັນ​ຫາ​ ຍຸດທະສາດ ຫຼືການດຳເນີນງານທີ່ຊັດເຈນ.

ຕ້ອງການແຜນທີ່ເສັ້ນທາງໃຫມ່ບໍ? ເພື່ອເພີ່ມປະສິດທິພາບບາງຂະບວນການ? ດໍາເນີນໂຄງການສະລັບສັບຊ້ອນ? ນີ້ແມ່ນບ່ອນທີ່ຜູ້ຊ່ຽວຊານເຫຼົ່ານີ້ເຂົ້າມາ. ທັດສະນະສົດແລະທັກສະເປົ້າຫມາຍຂອງພວກເຂົາແມ່ນຊັບສິນທີ່ແທ້ຈິງ.

ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ບໍ່ແມ່ນບໍລິສັດທັງຫມົດແມ່ນຄືກັນ. ບາງຄົນສຸມໃສ່ດ້ານເຕັກນິກຫຼາຍເຊັ່ນ IT, ຂໍ້ມູນ ຫຼືຄວາມປອດໄພທາງອິນເຕີເນັດ. ໃນຂະນະທີ່ຄົນອື່ນສະຫນອງການສະຫນັບສະຫນູນການຄຸ້ມຄອງທົ່ວໂລກຫຼາຍຂຶ້ນກ່ຽວກັບຍຸດທະສາດແລະອົງການຈັດຕັ້ງ.

ແຕ່ໃດກໍ່ຕາມຂອບເຂດຂອງການແຊກແຊງຂອງເຂົາເຈົ້າ, ເຫດຜົນສໍາລັບການມີຢູ່ຂອງເຂົາເຈົ້າຍັງຄົງຄືກັນ. ການໃຫ້ບໍລິສັດລູກຄ້າທີ່ມີຄວາມຊໍານິຊໍານານທີ່ທັນສະ ໄໝ ທີ່ຈໍາເປັນຕໍ່ການພັດທະນາຂອງພວກເຂົາ. ການສະຫນັບສະຫນູນທີ່ມີຄຸນຄ່າໃນເສດຖະກິດໂລກາພິວັດແລະການປ່ຽນແປງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງພວກເຮົາ.

ປະເພດຕ່າງໆຂອງບໍລິສັດທີ່ປຶກສາ

ທ່ານໄດ້ຕັດສິນໃຈເລີ່ມຕົ້ນເປັນທີ່ປຶກສາເອກະລາດບໍ? ເຮັດໄດ້ດີ! ແຕ່ກ່ອນທີ່ຈະສ້າງໂຄງສ້າງຂອງທ່ານ, ທ່ານຕ້ອງເລືອກຕໍາແຫນ່ງຂອງມັນຢ່າງລະມັດລະວັງ. ເນື່ອງຈາກວ່າບໍລິສັດທີ່ປຶກສາກວມເອົາຄວາມເປັນຈິງທີ່ຫຼາກຫຼາຍຫຼາຍ.

ໃນອີກດ້ານຫນຶ່ງ, ທ່ານສາມາດເລືອກບໍລິສັດທີ່ປຶກສາດ້ານຍຸດທະສາດແລະການຄຸ້ມຄອງ. ຄວາມນິຍົມຫຼາຍເພາະສະນັ້ນ, ແຕ່ລະມັດລະວັງ, ມັນຍັງເປັນຫນຶ່ງໃນ niches ທີ່ມີການແຂ່ງຂັນຫຼາຍທີ່ສຸດ. ວຽກ​ເຮັດ​ງານ​ທໍາ​ຂອງ​ທ່ານ? ສະຫນັບສະຫນູນບໍລິສັດໃນທິດທາງຍຸດທະສາດທີ່ສໍາຄັນຂອງພວກເຂົາ. ແລະສະຫນັບສະຫນູນພວກເຂົາໃນການຫັນເປັນອົງການຈັດຕັ້ງຂອງພວກເຂົາ. ສິ່ງທ້າທາຍທີ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີທັກສະການໃຫ້ຄໍາປຶກສາຢ່າງແຂງແຮງ!

ທາງເລືອກອື່ນ: ຊໍານິຊໍານານດ້ານເຕັກນິກການຕັດພິເສດ. ຕົວຢ່າງເຊັ່ນ cloud, data science, cybersecurity... ພື້ນທີ່ທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການສູງໃນຂະນະນີ້. ແຕ່ລະມັດລະວັງ, ທ່ານຈະຕ້ອງໄດ້ຊໍານິຊໍານານເຕັກໂນໂລຢີເຫຼົ່ານີ້ຈາກ A ຫາ Z ຢ່າງແທ້ຈິງເພື່ອຊັກຊວນ.

ຫຼືເປັນຫຍັງຈຶ່ງບໍ່ກ້າວໄປສູ່ບໍລິສັດ niche hyper-specialized? ໂດຍການສຸມໃສ່ກິດຈະກໍາຂອງຂະແຫນງການສະເພາະ, ປະເພດຂອງການບໍລິການຫຼືແມ້ກະທັ້ງເຕັກໂນໂລຢີທີ່ພົ້ນເດັ່ນຂື້ນ. ຖ້າທ່ານຊອກຫາຊ່ອງຫວ່າງທີ່ເຫມາະສົມ, ທ່ານສາມາດໂດດເດັ່ນໄດ້ງ່າຍ.

ເຖິງແມ່ນວ່າແຕ່ລະເສັ້ນທາງມີຄວາມທ້າທາຍຂອງມັນ, ການກໍານົດຕໍາແຫນ່ງທີ່ຖືກຕ້ອງຕັ້ງແຕ່ເລີ່ມຕົ້ນແມ່ນສໍາຄັນ. ນີ້ແມ່ນກຸນແຈທີ່ຈະດຶງດູດລູກຄ້າໃນອະນາຄົດຂອງທ່ານແລະເຮັດໃຫ້ທຸລະກິດທີ່ປຶກສາເອກະລາດຂອງເຈົ້າອອກຈາກພື້ນດິນ!

ພາລະກິດ ແລະການບໍລິການທີ່ສະເໜີໃຫ້

ເມື່ອປະເພດຂອງບໍລິສັດຂອງທ່ານໄດ້ຖືກກໍານົດ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຄິດກ່ຽວກັບພາລະກິດແລະການບໍລິການທີ່ທ່ານກໍາລັງຈະສະເຫນີ. ເນື່ອງຈາກວ່ານີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ຈະກໍານົດລູກຄ້າໃນອະນາຄົດຂອງທ່ານແລະລາຍໄດ້.

ຖ້າທ່ານເລືອກໃຫ້ຄໍາປຶກສາດ້ານຍຸດທະສາດ, ການແຊກແຊງຂອງທ່ານຈະສຸມໃສ່ບັນຫາໃຫຍ່. ກໍານົດແຜນການປະຕິບັດງານໃຫມ່, ປັບປຸງຂະບວນການ, ຈັດຕັ້ງທີມງານຄືນໃຫມ່ ... ໃນສັ້ນ, ພຽງພໍທີ່ຈະຊຸກຍູ້ການປະຕິບັດໂດຍລວມຂອງບໍລິສັດ. ພາລະກິດທີ່ໃຫ້ລາງວັນແຕ່ໃຊ້ເວລາຫຼາຍ.

ໃນກໍລະນີຂອງຄວາມຊໍານານດ້ານວິຊາການ, ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ທ່ານແທນທີ່ຈະຖືກມອບຫມາຍໃຫ້ໂຄງການສະເພາະແລະ delimited. ເຊັ່ນ: ການນຳໃຊ້ເຄື່ອງມືໄອທີໃໝ່, ການປະຕິບັດຍຸດທະສາດຄວາມປອດໄພທາງໄຊເບີ ຫຼືແມ່ນແຕ່ການວິເຄາະຂໍ້ມູນ. ເປົ້າໝາຍແຕ່ບໍລິການເກີດຂຶ້ນຊ້ຳ.

ສຸດທ້າຍ, ສໍາລັບບໍລິສັດພິເສດພິເສດສະເພາະ, ການບໍລິການຂອງເຈົ້າຈະມີຂະໜາດທີ່ປັບແຕ່ງໄດ້ຫຼາຍຂຶ້ນ. ບໍ່ວ່າທ່ານຈະສຸມໃສ່ອຸດສາຫະກໍາສະເພາະໃດຫນຶ່ງ, ປະເພດຂອງການແຊກແຊງສະເພາະໃດຫນຶ່ງຫຼືເຕັກໂນໂລຢີທີ່ພົ້ນເດັ່ນຂື້ນ, ທ່ານຈະຖືກເຫັນວ່າເປັນຜູ້ຊ່ຽວຊານຢ່າງແທ້ຈິງ. ເຊິ່ງຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດເອີ້ນເກັບເງິນຕາມຄວາມເຫມາະສົມ!

ເຖິງແມ່ນວ່າແຕ່ລະທາງເລືອກມີຄວາມໄດ້ປຽບຂອງມັນ, ໃຊ້ເວລາເພື່ອປະເມີນຄວາມສາມາດ, ເປົ້າຫມາຍແລະຄວາມຢາກອາຫານຂອງທ່ານ. ການສະເຫນີການບໍລິການຂອງທ່ານຕ້ອງສອດຄ່ອງກັບຕໍາແຫນ່ງຂອງທ່ານ. ສິ່ງຈໍາເປັນສໍາລັບຄວາມສັດຊື່ຂອງລູກຄ້າທີ່ຍືນຍົງ.

ທີ່ປຶກສາຂັ້ນຕອນການຮັບສະໝັກ

ໃນປັດຈຸບັນວ່າປະເພດຂອງບໍລິສັດແລະການບໍລິການມີຄວາມຊັດເຈນ, ໃຫ້ພວກເຮົາສຸມໃສ່ລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນ: ການຈ້າງງານ. ເນື່ອງຈາກວ່າບໍລິສັດທີ່ປຶກສາຖືກຈ້າງຕົວຈິງແນວໃດ?

ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ສອງຮູບແບບຕົ້ນຕໍແມ່ນຢູ່ຮ່ວມກັນ. ການຮັບສະຫມັກໃນ profile ທໍາອິດ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບບໍລິສັດໃດ. ທ່ານສະຫມັກຂໍເອົາການສະເຫນີ, ຜ່ານການສໍາພາດແບບດັ້ງເດີມແລະການທົດສອບ, ຫຼັງຈາກນັ້ນຖ້າທ່ານໄດ້ຮັບການທົດແທນ, ທ່ານປະສົມປະສານທີມງານຂອງບໍລິສັດໃນໄລຍະຍາວ.

ແຕ່ການໃຫ້ຄໍາປຶກສາຍັງມີຈຸດສະເພາະຂອງຕົນ: ການຮັບສະຫມັກໃນພາລະກິດຊົ່ວຄາວ. ໃນກໍລະນີນີ້, ທ່ານໄດ້ຖືກຈ້າງສໍາລັບໄລຍະເວລາສະເພາະໃດຫນຶ່ງແລະໂຄງການກັບລູກຄ້າທີ່ໃຫ້. ເມື່ອການບໍລິການສໍາເລັດ, ມັນເປັນການສິ້ນສຸດຂອງການຮ່ວມມື ... ຫຼືບໍ່, ຖ້າໂອກາດໃຫມ່ສະເຫນີຕົວມັນເອງ!

ຮູບແບບການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນຫຼາຍນີ້ສະເຫນີຂໍ້ໄດ້ປຽບຫຼາຍຢ່າງ. ສໍາລັບບໍລິສັດ, ນີ້ເຮັດໃຫ້ມັນງ່າຍທີ່ຈະເພີ່ມຊັບພະຍາກອນຜູ້ຊ່ຽວຊານຕາມຄວາມຕ້ອງການ. ໃນຂະນະທີ່ສໍາລັບທ່ານ, ທີ່ປຶກສາ, ມັນແມ່ນການຮັບປະກັນຂອງສິ່ງທ້າທາຍທີ່ຍັງຄົງຄ້າງຢູ່ໃນພາລະກິດທີ່ແຕກຕ່າງກັນ.

ບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງເລືອກຂ້າງຢ່າງແນ່ນອນຕັ້ງແຕ່ເລີ່ມຕົ້ນ. ທີ່ປຶກສາຫຼາຍຄົນມັກຈະນໍາທາງລະຫວ່າງສອງຮູບແບບນີ້ຢ່າງເປັນປົກກະຕິໃນໄລຍະການເຮັດວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າແລະຈຸດປະສົງໃນປະຈຸບັນຂອງເຂົາເຈົ້າ. ສິ່ງທີ່ ສຳ ຄັນແມ່ນຕ້ອງເຂົ້າໃຈຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບຄຸນລັກສະນະການສະ ໝັກ ພະນັກງານເຫຼົ່ານີ້ກ່ອນທີ່ທ່ານຈະເລີ່ມຕົ້ນ.

ຊີວິດການເປັນທີ່ປຶກສາ: ສັນຍາ, ຄ່າຕອບແທນ, ບຸກຄະລິກກະພາບ

ເມື່ອໄດ້ຮັບການຈ້າງງານໂດຍບໍລິສັດ, ຄວາມເປັນຈິງປະຈໍາວັນຂອງເຈົ້າຈະເປັນທີ່ປຶກສາແນວໃດ? ລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນເຊັ່ນ: ສັນຍາ, ຄ່າຕອບແທນແລະໂປຣໄຟລ໌ສ່ວນຕົວຂອງທ່ານຈະມີຜົນກະທົບຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ປະສົບການຂອງທ່ານ.

ໃນດ້ານສັນຍາທໍາອິດ, ສາມສູດຕົ້ນຕໍແມ່ນ: ລາຄາຄົງທີ່, ການຄຸ້ມຄອງ / ການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານວິຊາການແລະເວລາວັດສະດຸທີ່ຈັດສັນ (TMA). ແຕ່​ລະ​ຄົນ​ມີ​ຂໍ້​ດີ​ແລະ​ຂໍ້​ຈໍາ​ກັດ​ຂອງ​ຕົນ​, ບໍ່​ວ່າ​ຈະ​ເປັນ​ໃນ​ແງ່​ຂອງ​ຈັງ​ຫວະ​ຂອງ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ​, ໃບ​ເກັບ​ເງິນ​ຫຼື​ແມ້​ກະ​ທັ້ງ​ຂອບ​ໃບ​ສໍາ​ລັບ​ບໍ​ລິ​ສັດ​.

ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ຄໍາຖາມຂອງຄ່າຕອບແທນມາ. ນີ້ແຕກຕ່າງກັນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຂຶ້ນຢູ່ກັບປະເພດຂອງບໍລິສັດ, ລະດັບປະສົບການຂອງທ່ານແລະຄວາມຊໍານານຂອງທ່ານ. ແລະແນ່ນອນ, ຖ້າທ່ານເປັນພະນັກງານໃນສັນຍາຖາວອນຫຼືຜູ້ຮັບເຫມົາເອກະລາດ. ບໍລິສັດໃຫຍ່ທີ່ສຸດໂດຍທົ່ວໄປຈະໃຫ້ເງິນເດືອນທີ່ດີທີ່ສຸດ… ດ້ວຍຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງການເຮັດວຽກທີ່ໄວຫຼາຍ.

ແຕ່ນອກເຫນືອຈາກລັກສະນະສັນຍາ, ເພື່ອປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ, ທ່ານຍັງຈະຕ້ອງມີໂປຣໄຟລ໌ທີ່ຖືກຕ້ອງ. ຄວາມຢາກຮູ້ຢາກເຫັນ, ຄວາມສາມາດໃນການປັບຕົວ, ການຈັດການຄວາມກົດດັນ, ທັກສະລະຫວ່າງບຸກຄົນ ... ທັກສະອ່ອນໆຫຼາຍອັນທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອພັດທະນາຢ່າງສະຫງົບໃນສະພາບແວດລ້ອມທີ່ມີການປ່ຽນແປງແລະຄວາມຕ້ອງການນີ້.

ການໃຊ້ເວລາໃນການວິເຄາະຕົວກໍານົດການທີ່ແຕກຕ່າງກັນເຫຼົ່ານີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຊອກຫາຄວາມສົມດຸນທີ່ເຫມາະສົມ. ລະຫວ່າງຄ່າຕອບແທນ, ຄວາມກົດດັນ, ພາລະກິດກະຕຸ້ນແລະການພັດທະນາສ່ວນບຸກຄົນ. ກຸນແຈສໍາລັບການເຮັດວຽກທີ່ຍືນຍົງແລະປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນໂລກທີ່ຫນ້າຕື່ນເຕັ້ນຂອງການໃຫ້ຄໍາປຶກສາ!

ການເຂົ້າມາປຶກສາ: ສິ່ງທ້າທາຍ ແລະ ໂອກາດ

ດຽວນີ້ເຈົ້າຮູ້ດີກ່ຽວກັບລັກສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນຂອງອາຊີບທີ່ປຶກສາ. ມັນຍັງຄົງມີວິໄສທັດລວມກ່ຽວກັບສິ່ງທ້າທາຍຕົ້ນຕໍທີ່ຈະຕອບສະຫນອງ, ແຕ່ຍັງເປັນໂອກາດອັນໃຫຍ່ຫຼວງທີ່ຂະແຫນງການນີ້ສະເຫນີ.

ຕັ້ງແຕ່ເລີ່ມຕົ້ນ, ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຕົ້ນຕໍແມ່ນຈະໂດດເດັ່ນໃນສະພາບແວດລ້ອມທີ່ມີການແຂ່ງຂັນສູງ. ບໍ່ວ່າທ່ານກໍາລັງສ້າງບໍລິສັດຂອງທ່ານຫຼືນໍາໃຊ້ກັບຍີ່ຫໍ້ທີ່ມີຊື່ສຽງ, ຄວາມຊໍານານແລະບຸກຄະລິກກະພາບຂອງທ່ານຄວນສ້າງຄວາມແຕກຕ່າງ.

ສິ່ງທ້າທາຍທີ່ສໍາຄັນອີກອັນຫນຶ່ງ: ຄວາມສາມາດໃນການຮັກສາຈັງຫວະການເຮັດວຽກແບບຍືນຍົງເລື້ອຍໆ. ການບໍລິການຫຼັງການບໍລິການ, ໂຄງການຈະປະຕິບັດຕາມເຊິ່ງກັນແລະກັນຢູ່ໃນຈັງຫວະ breakneck. ຈັງຫວະທີ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ໝົດໄວໄດ້ ຖ້າເຈົ້າບໍ່ສາມາດວັດແທກຄວາມພະຍາຍາມຂອງເຈົ້າໄດ້ຢ່າງຖືກຕ້ອງ.

ແຕ່ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ການເປັນທີ່ປຶກສາຈະມີສ່ວນແບ່ງຂອງລາງວັນຢູ່ໃນຮ້ານສໍາລັບທ່ານ. ໂອກາດການຮຽນຮູ້ທີ່ບໍ່ຫນ້າເຊື່ອໃນຂະນະທີ່ເຮັດວຽກກ່ຽວກັບໂຄງການທີ່ຫຼາກຫຼາຍແລະທ້າທາຍ. ໂດຍບໍ່ລືມລະດັບຄ່າຕອບແທນທີ່ໜ້າສົນໃຈຫຼາຍໂດຍທົ່ວໄປສຳລັບອົງປະກອບທີ່ດີທີ່ສຸດ.

ສຸດທ້າຍ, ບໍລິສັດທີ່ປຶກສາຍັງຫມາຍເຖິງຊີວິດການເປັນມືອາຊີບທີ່ມີການເຄື່ອນຍ້າຍແລະປ່ຽນແປງໄດ້. ອີງຕາມພາລະກິດ, ທ່ານຈະສາມາດປ່ຽນສະພາບແວດລ້ອມຂອງລູກຄ້າແລະຂະແຫນງການຂອງກິດຈະກໍາ. ສະຖານທີ່ເໝາະສົມສຳລັບຜູ້ທີ່ຢາກຮູ້ຢາກເຫັນ ແລະຜູ້ທີ່ມັກປະສົບການທີ່ອຸດົມສົມບູນ!

ດັ່ງນັ້ນ ສະພາຈຶ່ງບໍ່ພຽງແຕ່ເຮັດໃຫ້ຄົນອິດສາເທົ່ານັ້ນ. ແຕ່ເຊັ່ນດຽວກັນກັບທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງ, ຄວາມສໍາເລັດຈະມາຈາກຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງແຮງຈູງໃຈ, ການປັບຕົວຂອງທ່ານແລະຄວາມອົດທົນຂອງເຈົ້າ. ດັ່ງນັ້ນ, ເຈົ້າພ້ອມທີ່ຈະຮັບມືກັບສິ່ງທ້າທາຍບໍ?