ວິກິດການດ້ານສາທາລະນະສຸກໄດ້ມີບົດບາດເປີດເຜີຍໂດຍການເລັ່ງຂະບວນການຫັນເປັນກິດຈະ ກຳ ແລະເຄື່ອງມືການຜະລິດເຊິ່ງບາງຄົນໄດ້ເຮັດວຽກມາເປັນເວລາຫຼາຍປີແລ້ວ. ບັນດາຂະ ແໜງ ການຂອງກິດຈະ ກຳ ທີ່ຕອບສະ ໜອງ ຄວາມຕ້ອງການທີ່ ຈຳ ເປັນເຊິ່ງສ່ວນຫຼາຍບໍ່ສາມາດຍົກຍ້າຍໄດ້ ກຳ ນົດໃຫ້ມີການພັດທະນາຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ. ໃນສະພາບການດັ່ງກ່າວ, ປະເດັນຂອງຄວາມສາມາດໃນການປັບຕົວໄດ້ຮັບສະຖານທີ່ຕື່ມອີກໃນສະຖານະການ ລຳ ດັບສູງ.
ບາງກິດຈະ ກຳ, ກ່ຽວກັບການຫຼຸດລົງ, ເຫັນວ່າຄວາມຕ້ອງການແຮງງານຂອງພວກເຂົາຫຼຸດລົງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ, ໃນຂະນະທີ່ອື່ນໆ, ໃນການພັດທະນາຫຼືຍັງມີໂຄງສ້າງ, ແມ່ນມີຫຼາຍແລະຫຼາຍໃນການຊອກຫາບຸກຄະລາກອນທີ່ມີຄຸນວຸດທິ, ສະນັ້ນການຝຶກອົບຮົມ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຈາກການວັດແທກທີ່ໄດ້ຮັບຈາກຂະ ໜາດ ຂອງຜົນກະທົບຂອງວິກິດການຕໍ່ເສດຖະກິດໃນໄລຍະສັ້ນແລະໄລຍະຍາວ, ເຈົ້າ ໜ້າ ທີ່ລັດ, ສາຂາແລະບໍລິສັດທີ່ເປັນມືອາຊີບໄດ້ສັງເກດເຫັນຊ່ອງຫວ່າງຂອງເຄື່ອງມືການຝຶກອົບຮົມທີ່ມີເພື່ອສະ ໜັບ ສະ ໜູນ ການເຄື່ອນໄຫວພື້ນຖານນີ້. ມີຫລາຍລະບົບທີ່ມີຢູ່ໃນປະຈຸບັນນີ້, ໂດຍສະເພາະແມ່ນລະບົບທີ່ຜ່ານມາເຊັ່ນ: ການພິຈາລະນາຄືນ ໃໝ່ ຫລືການສົ່ງເສີມຜ່ານໂຄງການສຶກສາກ່ຽວກັບວຽກ (Pro-A) ແຕ່ມີ ໜ້ອຍ ຄົນທີ່ອະນຸຍາດໃຫ້ເຄື່ອນຍ້າຍມືອາຊີບລະຫວ່າງຂະ ແໜງ ການ.
