Sākotnēji no 1. gada 2015. janvāra CEP izsniedza pieci operatoru tīkli, kuru mērķis bija bez izšķirības vērsties pie visiem saņēmējiem. Tie bija Pôle emploi, Apec, Missions locales, Cap emploi, kā arī FONGECIF un OPACIF (Uniformation bija Opacif un pēc tam sniedza šo pakalpojumu. Mūsdienās tā vairs nav) ir atbildīgs arī par individuālā apmācības atvaļinājuma īstenošanas vadību, kas kopš 1. gada 2020. janvāra aizstāts ar profesionālās pārejas projektiem, kas izvietoti CPF ietvaros.
Saskaņā ar 5. gada 2018. septembra likumu “Profesionālā nākotne” jaunākā apmācību reforma ir pārveidojusi kārtis, rezervējot CEP kandidātu atbalstu darba meklēšanas situācijā pirmajiem četriem organizāciju tīkliem. Turpmāk strādājošie, tas ir, darbinieki, bet arī pašnodarbinātie, var sazināties ar jauniem operatoriem, kas izvēlēti konkursa izsludināšanas ceļā, ko izsludināja France Compétences, publiskā iestāde, kas nodrošina regulējumu. un profesionālās apmācības sistēmas finansēšana. Starp citu, CEP tika piešķirts īpašs finansējums, kas iepriekš nebija.