Ny fisorohana ny lesoka amin'ny tsipelina dia tena ilaina amin'ny fiainana andavanandro sy amin'ny sehatra rehetra. Manoratra isan'andro izahay na amin'ny tambajotra sosialy, amin'ny alàlan'ny mailaka, antontan-taratasy, sns. Na izany aza, toa mihabetsaka ny olona manao lesoka amin'ny tsipelina izay matetika atao ambanin-javatra. Ary na izany aza, mety hisy vokany ratsy eo amin'ny sehatra matihanina ireo. Fa maninona ianao no tokony hisoroka ny lesoka amin'ny tsipelina any am-piasana? Fantaro ny antony.

Izay manao fahadisoana any am-piasana dia tsy azo atokisana

Rehefa manao lesoka amin'ny tsipelina ianao any am-piasana dia hita fa olona tsy atokisana ianao. Izany dia voaporofon'ny fandinihana " Mahafehy frantsay : fanamby vaovao ho an'ny HR sy ny mpiasa ”notontosaina tamin'ny anaran'ny Bescherelle.

Nasehony tokoa fa 15% amin'ireo mpampiasa no nanambara fa ny lesoka amin'ny tsipelina dia manakana ny fampiroboroboana ny mpiasa amin'ny orinasa iray.

Torak'izany ihany koa, ny fanadihadiana iray natao tamin'ny taona 2016 dia nanambara fa ny 21% amin'ireo mpiorina dia mino fa ny asan'izy ireo matihanina dia voasakantsakan'ny tsy fahaizan'ny tsipelina.

Midika izany fa rehefa ambany ny tsipelinao, ny tompon'andraikitra ambony dia tsy mahazo toky amin'ny hevitra hanomezana andraikitra anao. Hieritreritra izy ireo fa afaka manimba ny orinasany ianao ary misy fiantraikany amin'ny fitomboan'ny orinasa.

Ny fanaovana lesoka dia mety hanimba ny sarin'ny orinasa

Raha mbola miasa amin'ny orinasa iray ianao dia iray amin'ireo masoivohon'izy ireo. Etsy ankilany, ny fihetsika ataonao dia mety hisy fiatraikany tsara na ratsy amin'ny sarin'ity iray ity.

Ny typos dia azo takarina amin'ny tranga misy ny mailaka izay nantsoina maika. Saingy, ny lesoka amin'ny tsipelina, ny fitsipi-pitenenana na ny fampitambarana dia tena tsy ekena amin'ny fomba fijery ivelany. Vokatr'izany dia atahorana hijaly ny orinasa soloanao tena. Eny tokoa, ny fanontaniana apetraky ny ankamaroan'ny olona izay hamaky anao amin'ny tenany. Ahoana ny fitokisana ny fahaizan'ny olona tsy mahay manoratra fehezanteny marina? Amin'io lafiny io dia nisy fanadihadiana iray naneho fa 88% no milaza fa tohina izy ireo rehefa mahita lesoka amin'ny tsipelina eo amin'ny tranokalan'ny andrim-panjakana na orinasa iray.

Ary koa, tao amin'ny fanadihadiana natao ho an'i Bescherelle, 92% amin'ireo mpampiasa no nilaza fa matahotra izy ireo sao hanimba ny endrik'ilay orinasa ny fanehoana soratra ratsy.

Ny lesoka manala baraka ireo rakitra firotsahan-kofidina

Ny lesoka amin'ny tsipelina any am-piasana koa dia misy akony tsy mety amin'ny vokatry ny fangatahana. Raha ny marina, hoy ny fanadihadiana "fifehezana ny teny frantsay: fanamby vaovao ho an'ny HR sy ny mpiasa", 52% ny mpitantana HR no milaza fa manafoana ny fisie antontan-taratasy sasany satria ambany ny teny frantsay voasoratra.

Ny antontan-taratasy fangatahana toy ny mailaka, ny CV ary ny taratasy fangatahana dia tsy maintsy miasa mafy ary averina imbetsaka. Ny fisian'izy ireo dia misy hadisoana amin'ny tsipelina dia mitovy amin'ny tsy firaharahiana anao, izay tsy manome fahatsapana tsara ho an'ny mpikarama. Ny ratsy indrindra dia heverina ho tsy mahay ianao raha maro ny lesoka.