Senior executive: famaritana
Mba ho raisina ho mpanatanteraka zokiolona, ny mpiasa dia tsy maintsy ampidirina am-pelatanana amin'ny andraikitra lehibe ilaina amin'ny:
fahaleovan-tena lehibe amin'ny fandaminana ny fandaharam-potoanany; fahefana fanapaha-kevitra mahaleo tena; ny tombotsoan'ny iray amin'ireo karama lehibe indrindra amin'ny orinasa.
Ireo fepetra napetraka ireo dia milaza fa ny mpitantana mandray anjara amin'ny fitantanana ny orinasa ihany no tafiditra ao anatin'io sokajy io.
Raha misy ny fifanolanana amin'ny satan'ny mpiasa dia hojeren'ny mpitsara manokana raha atambatra ireo fepetra 3 ireo.
Mpanatanteraka ambony: masontsivana miisa 3
Amin'ny tranga vao notapahan'ny Fitsarana Cassation, mpiasa iray, voakarama ho talen'ny fitantanan-draharaha sy ara-bola, dia voaroaka noho ny fitondran-tena ratsy. Notolorany tamin'ny fitsarana ny fangatahana isan-karazany, indrindra ny fahitana fa tsy manana ny maha-senior executive azy izy ary manambara fa ekena ny fangatahany fampahatsiahivana karama.
Ireo mpitsara noho izany dia nanamarina ny tena fiasan'ny mpiasa.
Nahazo karama ambony indrindra tamin’ny fikambanana niasany izy.
Nanana delegasiona avy amin'ny tale jeneraly izy.
Ny olana anefa dia ny fandaminana ny fandaharam-potoanany. Tsy nanana fahaleovan-tena izy. Raha ny marina, dia izy
