Manadio ny tontolon'ny asa frantsay
Frantsa, miaraka amin'ny tantarany manankarena ara-kolotsaina, ny sakafo mahazatra eran-tany ary ny rafi-pampianarana ambony indrindra, dia toerana tena tian'ny mpila ravinahitra maro, indrindra fa ny Alemana. Na dia toa mampatahotra aza ny fifindrana avy any Alemaina ho any Frantsa amin'ny voalohany, miaraka amin'ny fampahalalana marina sy ny fiomanana araka ny tokony ho izy, dia mety ho malefaka sy mahafa-po kokoa ny dingana.
Manana ny mampiavaka azy ny tsenan'ny asa frantsay. Ny fahatakarana ny fahasamihafana misy eo amin'ny tsenan'ny asa any Frantsa sy Alemana dia afaka manampy anao hampitombo ny fahafahanao hahita asa mifanaraka amin'ny fahaizanao sy ny fanirianao. Na tanora matihanina mitady fahafahana vaovao ianao na mpiasa efa za-draharaha mitady fiovana eo amin'ny sehatra, ity torolalana ity dia hanampy anao hivezivezy amin'ny tontolon'ny asa frantsay.
Ny dingana voalohany amin'ny fitadiavana asa any Frantsa dia ampifanaraho ny CV anao ary ny taratasinao ho an'ny fenitra frantsay. Any Frantsa, ny CV dia tokony ho fohy, matetika tsy mihoatra ny pejy iray, ary tokony hanasongadina ny fahaizanao sy ny traikefa anananao indrindra amin'ny toerana. Fanampin'izany, ilaina ny taratasy fanoratana ary tsy tokony hampiseho fotsiny hoe nahoana ianao no mahafeno fepetra amin'ny toerana, fa koa nahoana ianao no liana amin'ny andraikitra sy ny orinasa.
Manaraka izany, zava-dehibe ny mahatakatra hoe aiza no hijerena ny asa. Asa maro no avoaka an-tserasera amin'ny tranokala toy ny LinkedIn, Tokoa et Monster. Misy ihany koa ireo sampan-draharaha misahana ny fandraisana mpiasa manokana amin’ny fametrahana ireo kandidà amin’ny asa manokana. Ny tambajotra matihanina dia afaka mitana anjara toerana lehibe amin'ny fitadiavana asa any Frantsa, koa aza misalasala manatrika hetsika amin'ny tambajotra na manatevin-daharana vondrona matihanina amin'ny sehatra misy anao.
Farany, zava-dehibe ny fiomanana amin'ny dinidinika momba ny asa any Frantsa. Ny mpampiasa frantsay dia manome lanja ny maha-azo itokiana sy ny hafanam-po, koa aoka ho azo antoka ny hampiseho ny fahaliananao amin'ny toerana sy ny orinasa. Omano ny valin'ireo fanontaniana mahazatra amin'ny dinidinika ary manàna ohatra mivaingana momba ny fahaizanao sy ny traikefanao.
Na dia mety ho fanamby aza ny fihazana asa, indrindra any amin'ny firenena vaovao, miaraka amin'ny fampahalalana marina sy toe-tsaina tsara, dia afaka mampitombo ny fahombiazanao ianao. Mirary soa amin'ny dianao mankany amin'ny asa vaovao any Frantsa!
