Print Friendly, PDF & Email

Та ажил олгогч (төрийн эсвэл хувийн) эсвэл хувиараа хөдөлмөр эрхэлдэг үү? Та ажлын нөхцөл байдалд дасан зохицохоос өмнө судалгаанаас ашиг хүртэх боломжтой (EPAASST). Нэг зорилго: ажлынхаа нөхцөл байдалд дүн шинжилгээ хийж, ажлын байраа эрүүл мэндийн байдалд тохируулан шийдвэрлэх арга замыг тодорхойлох.

Ажлын нөхцөл байдалд дасан зохицохын өмнөх судалгаа гэж юу вэ?

Ажлын нөхцөл байдалд дасан зохицохоос өмнөх судалгаа нь эргономикийн судалгаа юм. Энэ бол таны ажлын нөхцөл байдалд дүн шинжилгээ хийх, улмаар хөгжлийн бэрхшээлийн дагуу таны байр суурийг өөрчлөх шийдлүүдийг тодорхойлоход мэргэшсэн мэргэжилтний оролцоо юм.

Мэргэшсэн мэргэжилтний оролцоо нь дараахь зорилготой.

Ажил олгогчийн бүх шинж чанар, түүнчлэн таны үйл ажиллагаа, танин мэдэхүйн болон сэтгэцийн чадавхийг харгалзан үзэх, аливаа ажлыг гүйцэтгэхэд онцгой хязгаарлалттай ба/эсвэл тохиромжгүй элементүүдийг тодорхойлох, зохион байгуулалтын өөрчлөлтийг тодорхойлох ба/эсвэл хүссэн эсвэл Таны хөгжлийн бэрхшээлтэй болон ажлын орчин хоёрын хооронд илүү сайн тааруулах боломжит арга техник, төлөвлөсөн хэмжээний дэмжлэгийг бий болгох.Үүнээс хэн ашиг хүртэх вэ?

Энэхүү тэтгэмж нь нарийн төвөгтэй нөхцөл байдлын үед хувийн болон төрийн салбарын ажил олгогчдод зориулагдсан болно. Ашиг хүртэх боломжтой:

ямар ч ажил олгогч

READ  Хамтын гэрээ: ажил олгогч нь ажилчдынхаа ачааллыг багц өдрүүдэд хянах ажлыг сайтар зохион байгуулсанаа харуулах ёстой