Дагалдан суралцах гэрээ: гэрээ зөрчих
Дагалдагчийн гэрээ нь ажил олгогчийн хувьд тухайн компанид болон хэсэгчлэн дагалдан суралцах сургалтын төв (CFA) эсвэл сургалтын хэсэгт мэргэжлийн сургалтанд хамруулах үүрэгтэй хөдөлмөрийн гэрээ юм.
Дадлагажигч компанийн хэрэгжүүлж буй дадлагажигч мэргэжлээр эхний 45 хоногт тасралтгүй буюу XNUMX хоногийн хугацаанд цуцлах тохиолдолд чөлөөтэй хөндлөнгөөс оролцож болно.
Эхний 45 хоногийн хугацаанаас хойш гэрээг цуцлах нь зөвхөн хоёр тал гарын үсэг зурсан гэрээний дагуу л гарч болно (Хөдөлмөрийн тухай хууль, урлаг. Л. 2-6222).
Тохиролцоогүй тохиолдолд ажлаас халах журмыг эхлүүлж болно.
давагдашгүй хүчин зүйлийн тохиолдолд; дагалдагч ноцтой зөрчил гаргасан тохиолдолд; нэг хүний бизнесийн хүрээнд дагалдан сургах мастер ажил олгогч нас барсан тохиолдолд; эсвэл дагалдагч нь бэлтгэхийг хүссэн мэргэжлээрээ дадлага хийх чадваргүйгээс болсон.
Дагалдан суралцагчийн санаачилгаар дагалдан сургах гэрээг цуцалж болно. Энэ бол огцрох явдал юм. Тэрээр эхлээд консулын танхимын зуучлагчтай холбоо барьж, мэдэгдлийн хугацааг хүндэтгэх ёстой.
Дагалдан суралцах гэрээ: талуудын харилцан тохиролцсоны үндсэн дээр цуцлах
Хэрэв чи…
