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Vous êtes salarié inapte et votre employeur vous parle de reclassement professionnel ? Qu’il soit pour आर्थिक हेतू ou pour inaptitude, votre employeur a l’obligation de rechercher une solution de reclassement professionnel afin d’éviter le licenciement.

Qu’est-ce que le reclassement pour inaptitude ?

तुमच्या नोकरीवर परत येण्यासाठी तुम्हाला व्यावसायिक डॉक्टरांनी अयोग्य घोषित केले असल्यास, तुमच्या नियोक्त्याने तुम्हाला तुमच्या क्षमतेनुसार दुसरी नोकरी ऑफर करणे आवश्यक आहे. कंपनीमध्ये किंवा कंपनी ज्या समूहाचा भाग आहे अशा इतर कंपन्यांमध्ये पुनर्नियोजन प्रस्तावित केले जाऊ शकते, फक्त फ्रान्समध्ये.

तुमचा नियोक्ता पुढे जाऊ शकतो अक्षमतेसाठी डिसमिस si vous refusez l’emploi proposé ou si le médecin du travail déclare que tout type de maintien dans l’entreprise nuit à votre santé.

À noter : il n’existe pas de licenciement pour inaptitude dans la fonction publique. Le salarié du secteur public sera reclassé en fonction de son état de santé. En savoir plus sur :

Le reclassement d’un fonctionnaire titulaire Le reclassement d’un agent contractuelकोणाला फायदा होऊ शकतो?

Tous les salariés déclarés inaptes par le médecin du travail, que ce soit à la suite d’un accident du travail, d’une maladie professionnelle et d’une maladie ou d’un accident d’origine non

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