Print Friendly, पीडीएफ व ईमेल

तुम्ही कर्मचारी आहात आणि अयोग्य म्हणून ओळखले जाते? डिसमिस टाळण्यासाठी व्यावसायिक पुनर्वर्गीकरण उपाय शोधणे तुमच्या नियोक्त्याचे बंधन आहे. तथापि, तुम्हाला तुमच्या नियोक्त्याने प्रस्तावित केलेले पुनर्वर्गीकरण नाकारण्याची शक्यता आहे. स्पष्टीकरणे.

पुनर्वर्गीकरण म्हणजे काय?

तुमच्या नोकरीवर परत येण्यासाठी तुम्हाला व्यावसायिक डॉक्टरांनी अयोग्य घोषित केले असल्यास, तुमच्या नियोक्त्याने तुम्हाला तुमच्या क्षमतेनुसार दुसरी नोकरी ऑफर करणे आवश्यक आहे. कंपनीमध्ये किंवा कंपनी ज्या समूहाचा भाग आहे अशा इतर कंपन्यांमध्ये पुनर्नियोजन प्रस्तावित केले जाऊ शकते, फक्त फ्रान्समध्ये. पुनर्वर्गीकरणाबद्दल अधिक जाणून घ्या.

माझ्या नियोक्त्याने प्रस्तावित केलेले पुनर्वर्गीकरण नाकारणे शक्य आहे का?

तुम्ही पुनर्वर्गीकरण स्वीकारण्याचे कोणतेही बंधन नाही. तुम्ही स्वतःला न्याय न देता ते नाकारू शकता. हा नकार कोणत्याही प्रकारे दोष मानत नाही.

माझ्या नकाराचे परिणाम काय आहेत?

तुम्ही पुनर्नियुक्ती करण्यास नकार दिल्याने तुमचा नियोक्ता तुम्हाला पुनर्नियुक्तीसाठी नवीन शक्यता देऊ शकतो किंवा अक्षमतेसाठी तुम्हाला डिसमिस करू शकतो.

तुमचा नकार अपमानास्पद किंवा कायदेशीर मानला जाऊ शकतो:

पुनर्वर्गीकरणाचा प्रस्ताव तुमच्या परिस्थितीशी जुळवून घेतल्यास आणि तुम्ही पूर्वी केलेल्या नोकरीशी तुलना करता येत असल्यास नकार अपमानास्पद आहे. सर्व प्रस्तावांना पद्धतशीर नकार

वाचा  सांघिक काम