Print Friendly, पीडीएफ व ईमेल

सेव्हिंग अकाऊंट म्हणजे कर्मचार्‍यांना कंपनीत फायदा होऊ शकतो. नियोक्ताने त्याच्या कर्मचार्‍यांशी एक प्रकारची वचनबद्धता दर्शविली आहे की त्यांनी त्यांच्या सुट्यांचा दिवस आनंद घ्यावा आणि त्यानंतर न घेता विश्रांती घ्या. त्याची विल्हेवाट लावण्यासाठी काही औपचारिकता पाळाव्या लागतात व विनंती अनिवार्य असते. वेळ बचत खाते वापरण्यासाठी येथे काही नमुने आहेत. परंतु प्रथम, या फायद्यावरील काही कल्पना नेहमी उपयुक्त असतील.

वेळ बचत खाते काय आहे?

वेळ बचत खाते किंवा सीईटी हे कंपनीने कर्मचार्‍यांच्या हितासाठी स्थापित केलेले एक साधन आहे जेणेकरून त्यांना पगाराच्या रजेच्या हक्क जमा झाल्यापासून त्याचा फायदा होऊ शकेल. त्यानंतर काही दिवसांनंतर किंवा मोबदल्याच्या स्वरूपात विनंती केली जाऊ शकते जे कर्मचारी वेळ बचत खात्यात ठेवू शकते.

तथापि, वेळ बचत खाते स्थापनेचा परिणाम अधिवेशन किंवा सामूहिक कराराद्वारे होतो. हा करार नंतर त्यानुसार सीईटीच्या पुरवठा आणि वापराच्या अटी निश्चित करेललेख L3151-1 कामगार संहिता म्हणूनच कर्मचारी त्याचा वापर त्याच्या मालकाला विनंती करून न घेतलेल्या सुट्यांच्या हक्कांची पूर्तता करण्यासाठी करू शकतो.

वेळ बचत खात्याचे कोणते फायदे आहेत?

वेळ बचत खात्याचे फायदे मालक आणि कर्मचार्‍यांसाठी असू शकतात.

मालकासाठी फायदे

टाईम सेविंग्ज अकाउंट सेट करणे सीईटीमध्ये प्रसारित झालेल्या दिवसांच्या योगदानामुळे कंपनीचे करपात्र नफा कमी करणे शक्य करते. नंतरचे नियोक्ता देखील कर्मचार्‍यांना त्यांच्या गरजेनुसार अटींचा लाभ घेण्यास प्रवृत्त आणि कायम ठेवण्याची परवानगी देतो.

वाचा  कामावर आपल्या लेखनाची पातळी कशी सुधारली पाहिजे?

कर्मचार्‍यांचे फायदे

सीईटी सामान्यत: कर्मचार्‍यास त्याच्या सुट्यांच्या हक्कांसह सेवानिवृत्ती बचत योजनेचा लाभ घेण्यास परवानगी देते. भांडवली नफा करातूनही सूट मिळू शकते, क्रियांच्या हळूहळू समाप्तीसाठी वित्तपुरवठा होऊ शकतो किंवा रजेची भरपाई देखील होऊ शकते.

वेळ बचत खाते कसे सेट करावे?

कंपनी बचत करार किंवा अधिवेशन किंवा अधिवेशन किंवा शाखा कराराच्या आधारे वेळ बचत खाते सेट केले जाऊ शकते. अशा प्रकारे, या कराराद्वारे किंवा संमेलनाद्वारे, नियोक्ताने वेळेची बचत खात्यावरील नियमांशी बोलणी केली पाहिजे.

वाटाघाटींविषयी विशेषत: खाते व्यवस्थापनाच्या अटी, खात्यातून पैसे देण्याच्या अटी आणि वेळ बचत खाते वापरण्याच्या अटी.

वेळ बचत खात्यात निधी कसा वापरायचा आणि वापरायचा कसा?

वेळ बचत खात्यास वेळेत किंवा पैशात पैसे दिले जाऊ शकतात. जतन केलेले अधिकार कोणत्याही वेळी वापरले जाऊ शकतात. तथापि, सीईटीच्या पुरवठ्यास नियोक्ताला विनंती आवश्यक आहे की कलमांचा आदर केला जाईल.

काळाच्या रूपात

पाचव्या आठवड्यासाठी घेतलेली रजा, भरपाई विश्रांती, जादा कामाचा कालावधी किंवा निश्चित किंमत असलेल्या कर्मचार्‍यांना आरटीटी देऊन सीईटीला पैसे दिले जाऊ शकतात. सेवानिवृत्तीची अपेक्षा करण्यासाठी, पगाराशिवाय दिवसांचे वित्तपुरवठा करण्यासाठी किंवा हळूहळू अर्धवेळ कामावर जाण्यासाठी.

पैशाच्या रूपात

कर्मचार्‍यास त्याच्या रजेच्या अधिकारांचा पैशांच्या रूपात प्रभावीपणे फायदा होऊ शकतो. नंतरचे, नियोक्ता यांचे योगदान, पगार वाढणे, विविध भत्ते, बोनस, पीईईत बचत. दुसरीकडे, वार्षिक रजा पैशात रूपांतरित केली जाऊ शकत नाही.

वाचा  ईमेलच्या शेवटी योग्य वाक्य निवडा, परंतु आपण त्याबद्दल कसे जाल?

हा पर्याय निवडल्यास, कर्मचार्‍यास अतिरिक्त उत्पन्नाचा फायदा होऊ शकतो. कंपनी बचत योजना किंवा समूहाची सेवानिवृत्ती योजनेसाठी वित्तपुरवठा करण्यासाठी तो पीईई किंवा पेर्को हस्तांतरित करू शकतो.

वेळ बचत खात्याच्या वापराची विनंती करणारे पत्रांचे काही मॉडेल्स

पेड व्हेकेशन, बोनस किंवा आरटीटी सह सीईटीकडून निधी मिळविण्यासाठी विनंती करण्यास आणि वेळ बचत खाते वापरण्यासाठी विनंती करण्यास मदत करण्यासाठी येथे काही नमुने आहेत.

वेळ बचत खात्याचे पैसे

आडनाव स्वत: चे नाव
पत्ता
पिनकोड
मेल

कंपनी… (कंपनीचे नाव)
पत्ता
पिनकोड

                                                                                                                                                                                                                      (शहर), रोजी… (तारीख)

 

विषयः माझ्या वेळेच्या बचत खात्यास निधी दिला

मॉन्सियर ले डायरेक्टीर,

दिनांकित [मेमो डेट] आम्हाला सांगितलेल्या मेमोनुसार आपण सर्व कर्मचार्‍यांना [पाने निकालांची अंतिम मुदत] आधी शिल्लक ठेवून वार्षिक रजेचा लाभ घेण्यास सांगितले.

याव्यतिरिक्त, काही कर्मचार्‍यांच्या रजेवर निघून गेल्याने आणि कंपनी सुरळीत सुरू व्हावी यासाठी मी माझी बाकीची पगारी रजा घेण्यास असमर्थ आहे, म्हणजेच [सुटण्याच्या दिवसाची संख्या) बाकी बाकी] दिवस.

तथापि, कामगार संहितेच्या लेखाच्या एल 3151-1 नुसार, मी असे नमूद केले आहे की या मोबदल्याच्या सुट्ट्यांचा मी आर्थिक स्वरूपात फायदा घेऊ शकतो. तर मी याद्वारे आपल्यास लिहिण्याचे स्वातंत्र्य घेत आहे आणि या सुट्ट्यांशी संबंधित माझे शिल्लक माझ्या वेळेच्या बचत खात्यात भरण्यासाठी विचारत आहे.

आपल्याकडून अनुकूल प्रतिसाद मिळाल्याबद्दल कृपया, सर, माझ्या सर्वोच्च विचारात घेतलेल्या भावना कृपया मान्य करा.

                                                                                                                  स्वाक्षरी

वेळ बचत खात्यास नियुक्त केलेल्या अधिकारांचा वापर

आडनाव स्वत: चे नाव
पत्ता
पिनकोड
मेल

कंपनी… (कंपनीचे नाव)
पत्ता
पिनकोड

                                                                                                                                                                                                                      (शहर), रोजी… (तारीख)

विषय: माझ्या वेळेच्या बचत खात्याचा वापर

सर,

माझे वेळ बचत खाते सेट केले गेले काही वर्षे झाली. अशा प्रकारे, मी [सीईटीमधील उर्वरित रकम] युरो गोळा करण्यास सक्षम होतो, जे [रजा न घेतलेल्या दिवसांच्या संख्येच्या] रजाच्या दिवसांच्या बरोबरीचे आहे.

याद्वारे आणि मजदूर संहितेच्या एल 3151१-3१--XNUMX लेखाच्या अनुषंगाने, मी माझ्या वेळेच्या बचत खात्यात माझ्या अधिग्रहित हक्कांमधून चॅरिटेबल असोसिएशनच्या प्रकल्पात अर्थसहाय्य मिळविण्याच्या माझ्या इच्छेबद्दल आपल्याला सांगू इच्छित आहे.

लवकरात लवकर आवश्यक काम केल्याबद्दल धन्यवाद. तथापि, पुढील माहितीसाठी मी तुझ्याकडे आहे.

कृपया विश्वास ठेवा, श्री. संचालक, माझ्या शुभेच्छा.

 

                                                                                                                                    स्वाक्षरी

 

वाचा  उत्तम प्रकारे रुपांतरित केलेल्या विनम्र सूत्रांसह तुमचे व्यावसायिक ईमेल वर्धित करा

"वेळ बचत खाते निधी" डाउनलोड करा food-account-savings-time.docx – 762 वेळा डाउनलोड केले – 13 KB

“वेळ बचत खाते पत्र टेम्पलेट” डाउनलोड करा मॉडेल-ऑफ-लेटर-ऑफ-खाते-savings-time.docx - 828 वेळा डाउनलोड केले - 22 KB