Li tirbaħ lura wara li titlef ix-xogħol tiegħek qatt mhu faċli, minn perspettiva professjonali kif ukoll personali. F'każ li terminazzjoni ekonomiċi, kumpaniji b'aktar minn 1 impjegat għandhom joffru leave tar-riallokazzjoni. Imma kif tista 'tagħmel l-aħjar użu minn dan il-perjodu ta' tranżizzjoni? Hawnhekk nagħtuk xi ċwievet, fil-kumpanija ta 'Olivier Brevet, direttur ta' Oasys Mobilité.
Bejn l-1 ta ’Marzu, 2020 u l-24 ta’ Mejju, 2021, jiġifieri f’nofs kriżi tas-saħħa, id-Dipartiment għall-Animazzjoni tar-Riċerka, l-Istudji u l-Istatistika (Dares) irreġistra fi Franza 1 PSE (pjanijiet biex jissalvagwardja l-impjiegi). Ma ', għal kumpaniji b'aktar minn 041 impjegat, l-obbligu li joffru leave tar-riallokazzjoni f'każ ta' sensja lill-impjegati kkonċernati.
« Il-liv tar-riallokazzjoni jimponi minimi f'termini ta 'tul ta' żmien (4 xhur) u kumpens (65% tal-kumpens medju għall-aħħar tnax-il xahar), jispjega Olivier Brevet, direttur ta 'Oasys Mobilité, ditta li tappoġġja lill-impjegati qabel ma titlaq mill-kumpanija (informazzjoni, appoġġ għad-deċiżjonijiet, riflessjoni) u wara t-tluq tagħhom għall-implimentazzjoni konkreta tal-proġett tagħhom (impjieg, taħriġ, ħolqien ta 'negozju, likwidazzjoni ta' drittijiet ta 'pensjoni, eċċ.). Imbagħad, in-negozjati jsiru kemm f'termini ta 'tul ta' żmien
