Friendly, PDF ဖိုင်ရယူရန် & အီးမေးလ် Print

ကိရိယာ စုပေါင်းအသွင်ကူးပြောင်းမှု ou “ Transco” အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းစာချုပ်ကိုထိန်းသိမ်းခြင်းအားဖြင့်ဤသင်တန်းကာလအတွင်း၎င်းတို့၏လုပ်ခလစာများကိုရရှိစေပြီးအသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်ရသင်တန်းများမှတစ်ဆင့်ကျွမ်းကျင်မှုများမြင့်တက်လာခြင်းအားဖြင့်အလုပ်အကိုင်များကိုအန္တရာယ်ဖြစ်စေသော ၀ န်ထမ်းများအားကာကွယ်ရန်ရည်ရွယ်သည်။

၂၀၂၁ ခုနှစ်၊ ဇန်နဝါရီလ ၁၁ ရက်နေ့စွဲဖြင့်အလုပ်သမား ၀ န်ကြီးဌာန၏စာတမ်းတွင်အသေးစိတ်ဖော်ပြထားသည်။ ၎င်းကိုသက်ဆိုင်ရာပြည်နယ် ၀ န်ဆောင်မှုများအပြင်နယ်မြေရှိအလုပ်အကိုင်ရှိသူများထံဖြန့်ဝေခဲ့သည်။

အလားအလာရှိသောအလုပ်အကိုင်များကိုခွဲခြားသတ်မှတ်ခြင်း ၀ န်ထမ်းများ၏အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းမှုလမ်းကြောင်းကိုဤအလုပ်များဆီသို့ ဦး တည်ရန်အတွက်ဒေသတစ်ခုစီတွင်စာရင်းများကိုပြုစုလိမ့်မည်။ ဒေသဆိုင်ရာအဆင့်တွင်ဤစာရင်းကို ၂၀၂၀၊ နောက်ဆုံးသုံးလပတ်တွင်ရေးဆွဲခဲ့သည်။ ၎င်းတို့ကိုအလုပ်အကိုင်နေရာများအဖြစ် ခွဲ၍ ၂၀၂၁ ခုနှစ်တွင်ပိုမိုကောင်းမွန်သည့်နယ်မြေဇယားကွက်အဖြစ်သတ်မှတ်နိုင်သည်။
ထိုစာရင်းများကို Crefop မှအတည်ပြုပြီးနောက်သရုပ်ဆောင်များနှင့်ဆက်သွယ်ပြီး Direccte နှင့် Prefectures တို့၏ ၀ ဘ်ဆိုဒ်များတွင်ထုတ်ဝေသည်။

ဖိုင်များနှင့်ဘဏ္supportာရေးအထောက်အပံ့စုံစမ်းစစ်ဆေးPro အသွင်ကူးပြောင်းမှု (ATPro) ဘဏ္supportာရေးထောက်ခံမှုများအတွက်တောင်းဆိုမှုကိုညွှန်ကြားနှင့်လက်ခံသည် တစ် ဦး ၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ရပ်အဖြစ်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်အကူးအပြောင်းလမ်းကြောင်း၏ Transcoအထူးသဖြင့်၎င်း၏ရှေ့နောက်ညီညွတ်မှုနှင့်ဆက်စပ်မှုနှင့်ပတ်သက်။ ။ သူမ

မူရင်း site ပေါ်တွင်ဆောင်းပါးကိုဆက်ဖတ်ပါ→

ဖတ်ရန်  တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းလှုပ်ရှားမှု - ၂၀၂၀၊ နိုဝင်ဘာ ၁ ရက်နှင့် ၂၀၂၁ ခုနှစ်ဇန်နဝါရီလ ၁ ရက်နေ့တို့တွင်ရှင်းလင်းချက်များနှင့်ပြင်ဆင်ချက်များ