ကိရိယာ စုပေါင်းအသွင်ကူးပြောင်းမှု ou “ Transco” ၎င်းတို့၏ အလုပ်အကိုင်ဆိုင်ရာ စာချုပ်ကို ထိန်းသိမ်းခြင်းဖြင့် ၎င်းတို့၏ လစာငွေကို အာမခံပေးကာ ၎င်းတို့အား အလားအလာရှိသော အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းများ အတွက် ပြင်ဆင်ပေးခြင်းဖြင့် ကျွမ်းကျင်မှု တိုးမြှင့်ပေးခြင်းဖြင့် အလုပ်အကိုင် အန္တရာယ်ရှိသော ဝန်ထမ်းများကို ကာကွယ်ရန် ရည်ရွယ်ပါသည်။
လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှု အကောင်အထည်ဖော်မှုအား ၂၀၂၁ ခုနှစ် ဇန်နဝါရီ ၁၁ ရက် နေ့စွဲဖြင့် အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန၏ ထုတ်ပြန်ချက်တွင် အသေးစိတ်ဖော်ပြထားသည်။ ၎င်းအား သက်ဆိုင်ရာပြည်နယ် ၀န်ဆောင်မှုများအပြင် နယ်မြေအတွင်းရှိ အလုပ်အကိုင် လုပ်ငန်းရှင်များထံသို့ ဖြန့်ဝေထားသည်။
အလားအလာရှိသော အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းများစာရင်းများကို ဖော်ထုတ်ခြင်းသည် ဝန်ထမ်းများ၏ ငွေကြေးထောက်ပံ့မှုလမ်းကြောင်းများကို ဦးစားပေးဆောင်ရွက်ရန် နယ်မြေတစ်ခုစီတွင် ရေးဆွဲမည်ဖြစ်သည်။ ဒေသဆိုင်ရာအဆင့်တွင်၊ အဆိုပါစာရင်းများကို 2020 ခုနှစ်နောက်ဆုံးသုံးလပတ်တွင် ရေးဆွဲခဲ့ပါသည်။ ၎င်းတို့အား အလုပ်အကိုင်ဧရိယာအလိုက် ခွဲခြမ်းပြီး 2021 ခုနှစ်အတွင်း ပိုမိုနုနယ်သော နယ်မြေအဆင့်တွင် ဖြည့်စွက်နိုင်ပါသည်။
ထိုစာရင်းများကို Crefop မှအတည်ပြုပြီးနောက်သရုပ်ဆောင်များနှင့်ဆက်သွယ်ပြီး Direccte နှင့် Prefectures တို့၏ ၀ ဘ်ဆိုဒ်များတွင်ထုတ်ဝေသည်။
ဖိုင်များနှင့်ဘဏ္supportာရေးအထောက်အပံ့စုံစမ်းစစ်ဆေးPro အသွင်ကူးပြောင်းမှု (ATPro) ဘဏ္supportာရေးထောက်ခံမှုများအတွက်တောင်းဆိုမှုကိုညွှန်ကြားနှင့်လက်ခံသည် တစ် ဦး ၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ရပ်အဖြစ်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်အကူးအပြောင်းလမ်းကြောင်း၏ Transcoအထူးသဖြင့်၎င်း၏ရှေ့နောက်ညီညွတ်မှုနှင့်ဆက်စပ်မှုနှင့်ပတ်သက်။ ။ သူမ
