၁.၃ သန်းမျှသောလစ်ဘရယ်ပညာရှင်များသည်ကြုံတွေ့ရတော့မည့်သေးငယ်သောတော်လှန်ရေးတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၂၀၂၁ အတွက်လူမှုဖူလုံရေးဘဏ္financingာရေးဥပဒေကအမျိုးသားအာမခံရန်ပုံငွေအဖွဲ့နှင့်သက်ဆိုင်သည့်လစ်ဘရယ်ပညာရှင်များအားလုံးအတွက်ဖျားနာခွင့်အတွက်တစ်ခုတည်းနှင့်မသင်မနေရနေ့စဉ်ထောက်ပံ့ကြေးအစီအစဉ် (IJ) ကိုတည်ထောင်ရန်ပြဌာန်းထားသည်။ လစ်ဘရယ်အသက်မွေး ၀ မ်းကျောင်းပညာ (CNAVPL) ။ ဤစနစ်သည်ဇူလိုင်လ ၁ ရက်မှ စတင်၍ အာဏာတည်လိမ့်မည်။ အကယ်၍ အဓိကအခြေခံမူများကိုသိခဲ့လျှင်လက်တွေ့ပုံစံများကိုထုတ်ဖော်ပြသလိုက်ပြီဖြစ်သည်။
အဘယ်ကြောင့်ဘုံနေ့စဉ်ထောက်ပံ့ကြေးအစီအစဉ်ကိုဖန်တီး?
ယနေ့ခေတ်တွင်လစ်ဘရယ်ပညာရှင်များ၏လူမှုရေးကာကွယ်စောင့်ရှောက်မှုစနစ်သည်နေ့စဉ်ထောက်ပံ့ကြေးများနှင့် ပတ်သက်၍ တစ်သားတည်းဖြစ်ခြင်းမရှိဟုပါမောက္ခများကဆိုသည်။ အငြိမ်းစား ၁၀ ယောက်နှင့်လစ်ဘရယ်ဘာသာရပ်များ (ရှေ့နေများ မှလွဲ၍) ကိုအတူတကွစုစည်းထားသောခိုင်မာသည့်ရန်ပုံငွေများအနက်မှလေး ဦး သာလျှင်ဖျားနာခွင့်အတွက်နေ့စဉ်ထောက်ပံ့ကြေးကိုပေးသည်။ ဤရွေ့ကားဆရာဝန်များ, ဆေးဘက်ဆိုင်ရာအရန်, စာရင်းကိုင်, ဆရာဝန်များနှင့်သားဖွားဆရာမများဖြစ်ကြသည်။ သို့သော်လျော်ကြေးငွေသည် (၉၁) ခုမြောက်နေမကောင်းခွင့်ရက်မတိုင်မီအထိဖြစ်သည်။ နှိုင်းယှဉ်မှုအရ၎င်းသည်ပုဂ္ဂလိကကဏ္ or ရှိအလုပ်သမားများသို့မဟုတ်ကိုယ်ပိုင်အလုပ်လုပ်သူများအတွက်သုံးရက်သာဖြစ်သည်။ ရလဒ်, ကုန်သည်များနှင့်သိမ်းသွားလေ၏နေမကောင်းခွင့်, နာမကျန်းသို့မဟုတ်၏ဖြစ်ရပ်အတွက်နေ့စဉ်စရိတ်ကနေအကျိုးခံစားနေစဉ်
