လျော်ကြေးနှင့်တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းလှုပ်ရှားမှုထောက်ပံ့ကြေးနှုန်း - ဘုံဥပဒေစနစ်

တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းလုပ်ဆောင်မှုတွင်သင်သည် ၀ န်ထမ်းများအား ၄ င်းတို့၏စုစုပေါင်းလုပ်ခ၏ ၇၀% နှင့်ညီသောတစ်နာရီလျော်ကြေးကိုပေးသည်။ လျော်ကြေးငွေတွက်ချက်မှုအတွက်အများဆုံးလုပ်ခမှာ ၄.၅ SMIC ဖြစ်သည်။

၂၀၂၁ ခုနှစ်၊ ဖေဖော်ဝါရီလ ၁ ရက်နေ့အထိတစ်နာရီလျှင်တစ်နာရီလျှင် ၆၀% အထိတိုးမြှင့်ခဲ့သည်။ ဤသည်ကျဆင်းခြင်းမတ်လ 1 ရွှေ့ဆိုင်းထားသည်။ ထို့ကြောင့်အလုပ်ချိန်နာရီ၏ ၇၀% ကိုဖေဖော်ဝါရီ ၂၈ ရက်အထိသတ်မှတ်ထားသည်။

ပေးဆောင်သည့် အသားတင် လျော်ကြေးသည် အလုပ်သမား၏ ပုံမှန် အသားတင် နာရီအလိုက် လစာထက် မကျော်လွန်စေဘဲ အသားတင် လျော်ကြေးငွေနှင့် ပေးချေငွေကို အလုပ်ရှင်က မဖြစ်မနေ ထည့်ဝင်ပေးရသော အလှူငွေများကို နုတ်ယူပြီး ဖေဖေါ်ဝါရီလ ၁ ရက်နေ့မှ စ၍ လျှောက်ထားသင့်ပါသည်။ သို့သော်၎င်း၏အသက်ဝင်မှုကိုလည်းမတ်လ 1၊ 1 သို့ရွှေ့ဆိုင်းထားသည်။

၂၀၂၁ ခုနှစ်၊ ဇန်နဝါရီလ ၃၁ ရက်နေ့အထိ၊ တစ်နာရီလုပ်အားခတစ်နာရီလျှင် ၄.၅ နာရီအနိမ့်ဆုံးလုပ်အားခ၏သတ်မှတ်ချိန်အတွင်းသက်ဆိုင်ရာဝန်ထမ်း၏စုစုပေါင်းလုပ်ခ၏ ၆၀% သတ်မှတ်ထားသည်။ ၂၀၂၁ ခုနှစ်၊ ဖေဖော်ဝါရီလ ၁ ရက်နေ့တွင်အလုပ်သမား၏ယခင်စုစုပေါင်းလစာ၏ ၃၆% သို့တိုးမြှင့်ပေးရန်ဖြစ်သည်။

ဒါပေမယ့်အခြေအနေကြောင့် ...

မူရင်း site ပေါ်တွင်ဆောင်းပါးကိုဆက်ဖတ်ပါ→

ဖတ်ရန်  သင်၏လေ့ကျင့်မှုကိုငွေကြေးထောက်ပံ့ခြင်း - ဘတ်ဂျက်တိုင်းအတွက်ပုံသေနည်းတစ်ခု