En yrkestittel er en faglig sertifisering som gjør det mulig å tilegne seg spesifikke faglige ferdigheter og fremmer tilgang til arbeid eller faglig utvikling for innehaveren. Den bekrefter at innehaveren har mestret ferdighetene, evnene og kunnskapene som gjør det mulig å utøve et fag.

I 2017 hadde 7 av 10 arbeidssøkere tilgang til jobb etter å ha oppnådd yrkestittel.

Yrkestitler er registrert i National Directory of Professional Certifications (RNCP) administrert av France Competences. Yrkestitler består av blokker med ferdigheter kalt sertifikater for faglige ferdigheter (CCP).

  • Yrkestittelen dekker alle sektorer (bygg, personlige tjenester, transport, catering, handel, industri osv.) og ulike kvalifikasjonsnivåer:
  • nivå 3 (tidligere nivå V), tilsvarende CAP-nivået,
  • nivå 4 (tidligere nivå IV), tilsvarende BAC-nivået,
  • nivå 5 (tidligere nivå III), tilsvarende BTS- eller DUT-nivået,
  • nivå 6 (tidligere nivå II), tilsvarende nivå BAC+3 eller 4.

Eksamensøktene organiseres av godkjente sentre for en periode fastsatt av det kompetente regionale direktoratet for økonomi, sysselsetting, arbeid og solidaritet (DREETS-DDETS). Disse sentrene forplikter seg til å følge forskriftene som er definert for hver eksamen.

Treningsorganisasjoner som ønsker å tilby tilgang til en yrkestittel gjennom opplæring, må velge mellom to løsninger for sine traineer:

  • også bli et eksamenssenter, som gir fleksibilitet i organiseringen av kurset fra trening til eksamen, i samsvar med standarder og forskrifter;
  • inngå avtale med godkjent senter om organisering av eksamen. I dette tilfellet forplikter de seg til å gi kandidater opplæring som er i samsvar med målene satt av standardene og informere kandidatene om sted og dato for eksamen.
LES  Langvarig sykefravær øker i privat sektor

Hvem er bekymret?

Yrkestitlene retter seg mot alle som ønsker å tilegne seg en yrkeskvalifikasjon.

Yrkestitlene forholder seg mer spesifikt til:

  • personer som har forlatt skolesystemet og ønsker å skaffe seg en kvalifikasjon i en bestemt sektor, spesielt innenfor rammen av en profesjonalisering eller lærekontrakt;
  • erfarne personer som ønsker å validere ferdighetene oppnådd med sikte på sosial promotering ved å oppnå en anerkjent kvalifikasjon;
  • personer som ønsker å omskolere seg enten de søker etter eller er i en jobbsituasjon;
  • unge mennesker, som en del av det første kurset deres, allerede innehar et nivå V-diplom som ønsker å spesialisere seg...

Fortsett å lese artikkelen på det opprinnelige nettstedet